房地产经纪机构和分支机构与其招用的房地产经纪人员，应当按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定签订劳动合同。第九条国家对房地产经纪人员实行职业资格制度，纳入全国专业 任何未予标明的费用；不得利用虚假或者使人误解的标价内容和标价方式进行价格欺诈；一项服务可以分解为多个项目和标准的，应当明确标示每一个项目和 ...
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劳动合同无效：（一）违反法律、行政法规的劳动合同；（二）采取欺诈、威胁等手段订立的劳动合同。无效的劳动合同，从订立时起就不具有法律约束力。第十 也可以由市聘用驾驶员管理办公室进行调解；协商或调解不成的，可按有关规定向当地劳动争议仲裁机构申请仲裁。当事人也可以直接申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服的，可以自 ...
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1月10日前完成。3、2003年竣工工程，业主向施工企业支付工程款不得少于工程合同总额的80％，剩余部分要签订还款协议，并限期付清；2003年在建工程， 劳动保障部门进行用工备案，并严格履行。对不依法与农民工签订劳动合同，或采取欺诈和威胁等手段签订合同的，要依法严肃处理，切实维护农民工的合法权益。（四 ...
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劳动合同的监督检查。对不与外来务工人员签订劳动合同、采取欺诈和威胁等手段签订合同，以及不履行合同的用人单位，应责令其纠正；对造成外来务工人员经济损失的 共和国职业病防治法》有关规定责令其改正，并给予行政处罚。当事双方有争议的，劳动争议仲裁机构应依法及时处理。十五、用人单位必须加强企业文化建设，投入经费 ...
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能力,对于建设单位有恶意拖欠行为的,要立即停止施工,维护自身合法权益。要严格按照合同加强工程质量、工期等管理,防止因工程质量、工期问题造成拖欠工程款纠纷。会计师 保障部门要依据《劳动法》严格劳动用工制度,严厉查处不依法签订劳动合同、采取欺诈或威胁等手段签订劳动合同的单位和责任人。要建立健全欠薪报告和欠 ...
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社会公布。其中2003年竣工工程，2004年春节前向施工企业支付工程款不得少于工程合同价款的80%；2003年在建工程，2004年春节前向施工企业支付工程款不得少于 用工备案，并严格履行。对不依法与职工和农民工签订劳动合同，或采取欺诈和威胁等手段签订合同的，要依法严肃处理，切实维护农民工的合法权益。4 ...
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企业、建筑劳务分包企业应当依法建立和完善劳务用工制度，应当与建筑劳务作业人员依法签订劳动合同，明确双方的权利和义务。施工总承包企业、专业承包企业、建筑劳务企业应当 、证明文件及其他文件；（二）利用执业便利谋取不正当利益；（三）采取欺诈、胁迫、贿赂、串通等非法手段，损害委托人或他人利益；（四）以回扣等不 ...
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；(三)《本溪市房地产中介服务人员资格证》；(四)申请人与其所在房地产中介机构签订的劳动合同；(五)在房地产中介服务机构见习满1年的证明。市房产行政主管部门 《房地产服务经营许可证》；(六)隐瞒真实情况提供虚假信息的；(七)采取胁迫、欺诈和贿赂手段促成交易；(八)为权属不清或法律、法规禁止转让、抵押、 ...
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业务范围内开展工作，如实向求职者和用人单位介绍情况，按规定填报统计报表，定期向劳动行政部门报告工作情况，并接受监督检查，收取中介服务费必须出具有效票据。第十四条 登记等手续，签订劳动合同，参加社会保险；（六）法律、法规、规章规定的其他服务。第十五条职业介绍机构不得有下列行为：（一）使用欺诈、诱惑、胁迫 ...
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将变更协议送原备案机关备案。 总承包单位应当按照合同约定及时结清并支付分包价款，分包工程承包单位应当按照劳动合同约定及时全额兑付劳动者工资。 总承包单位、分包 、证明文件及其他文件； （三）利用执业便利谋取不正当利益； （四）采取欺诈、胁迫、贿赂、串通等非法手段，损害委托人或者他人利益； （五）以回扣 ...
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