情形之一的,聘用单位需单方面解除劳动合同的,应提前30日以书面形式通知拟被解聘的受聘人员:(一)受聘人员患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事驾驶工作的 医疗期内的;(三)女职工在孕期、产期、哺乳期内的。第十九条有下列情形之一的,受聘人员可以向聘用单位提出解除劳动合同:(一)试用期未满,不愿继续从事 ...
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调入的职工,从建立劳动关系当月起缴存住房公积金,并按照首月工资确定住房公积金缴存基数。其中,有试用期或见习期的职工,在试用期或见习期满后,按照期满后 出具的户口迁移证或者出境登记卡;(三)职工完全丧失劳动能力,并与所在单位终止劳动关系的,提供合法有效的解除劳动关系证明和区、县级以上医院证明;(四)职工 ...
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村或队建制,农业户口全部转为非农业户口的,原村或队中正在劳动教养或服有期徒刑人员,解除劳动教养或刑满释放回原籍入城镇户口的,执行城镇待业人员的有关规定。 本人违反劳动合同、违反国家政策、法规,给安置单位造成经济损失的,应当根据其后果和责任大小,予以赔偿;(七)自谋职业人员一次全额领取安置补助费后,不得 ...
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