。对不愿意签订托管协议的人员，不作下岗职工统计”。企业应按上述规定的范围，计算全年平均下岗职工人数。②下岗职工人均应扣减工资的标准下岗职工人均 ＞的通知》(沪财企一[1998]216号)精神，凡实行百元产值和实现利润含量工资(工效挂钩)办法的本市地方国有建筑施工企业，当年经主管财政、税务机关审核，其 ...
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银行、劳动保障部门、建设行政主管部门签订民工工资支付保证金监管协议。未办理保证金的，不发放施工许可证。民工工资支付保证金严格实行专款专用，专项用于解决拖欠 对恶意和严重拖欠工程款的建设单位以及建筑业企业，特别是因拖欠工程款和民工工资影响社会稳定的企业要向社会公开曝光。建设行政主管部门要建立企业市场行为 ...
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我市各区县政府、市级各相关部门齐抓共管，把清理建设领域拖欠工程款和解决拖欠农民工工资问题作为一项重要工作来抓，依法严厉查处侵犯农民工合法权益和拖欠、克扣 服务和法律援助，依法帮助农民工解决拖欠工资问题。要配合劳动保障部门指导、督促拖欠农民工工资的用人单位与农民工签订还款协议，建立完善、便捷、高效的维权 ...
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，保障广大建筑民工的合法权益，促进建筑市场健康有序发展，现就做好建筑民工工资清欠工作（以下简称清欠工作）有关规定通知如下：一、上海市建筑业管理办公室（ 和劳务企业按时发放建筑民工工资。总包企业和分包企业必须使用自有劳务或成建制劳务，必须签订劳务合同。劳务企业必须与建筑民工签订用工协议，切实保障建筑民工 ...
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的要求，全省各级各部门采取多项措施，认真做好清理建设领域拖欠工程款、农民工工资(以下简称清欠)和房屋拆迁(以下简称拆迁)工作，取得了阶段性成效。目前，个别地区 拖欠工程款的；(二)施工企业拒不按规定制定清偿计划，不签订清偿协议，未按时清偿拖欠农民工工资的；(三)拆迁人不依法按程序拆迁，采取停水、停电等 ...
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时的实际成本计价。投资者作为资本金或者合作条件投入的，按照评估确认或者合同、协议约定的金额计价。购入的，按照实际支付价款计价。自行开发并且依法申请取得的 、展览费、差旅费、广告费、代销手续费、销售服务费，以及专设销售机构的人员工资、奖金、福利费、折旧费、修理费、物料消耗以及其他经费。房地产开发企业销售 ...
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时的实际成本计价。投资者作为资本金或者合作条件投入的，按照评估确认或者合同、协议约定的金额计价。购入的，按照实际支付价款计价。自行开发并且依法申请取得的 、展览费、差旅费、广告费、代销手续费、销售服务费，以及专设销售机构的人员工资、奖金、福利费、折旧费、修理费、物料消耗以及其他经费。房地产开发企业销售 ...
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，单位应当携带下列材料到受委托银行办理缴存基数变更手续：(一)单位上一年度相关工资、税务报表。(二)职工住房公积金缴存基数调整花名册。单位进行住房公积金缴存基数调整 规定的提取条件，并能提供相应的证明材料的。(二)符合《住房公积金缴存协议》约定的提取条件，并能提供相应的证明材料的。第十条管理中心(区县 ...
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补偿形式和补偿金额、安置用房面积和安置地点、过渡方式和过渡期限签订补偿安置书面协议，并做好搬迁动员工作。被拆迁人搬迁完毕后，拆迁人应根据被拆迁人搬迁 人支付安置补助费用：(一)因拆迁造成停产、停业的，其直接受到影响的在职职工的工资、国家政策规定的补贴，以及直接受到影响的在职职工按比例承担的离、退休人员 ...
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年7月至2006年底）1、督查还款计划或协议的执行情况，使我省建设领域拖欠工程款和拖欠农民工工资问题得到基本解决。此项工作于2006年底完成。2 是充分运用法律手段。政府有关部门要及时准确地向人民法院提供业主拖欠工程款和农民工工资的信息，帮助施工企业通过法律手段解决拖欠工程款问题。有关部门和单位要积极 ...
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