，受经济形势影响，今年的清欠工作更需提前防范。为切实防止拖欠建筑工人工资问题的发生，维护建筑工人的合法权益，维护社会稳定，市建委将在全市范围内开展民工 认真跟踪处理。五、各建设、施工总包单位要认真按照合同约定及时拨付工程款项，确保承包单位能按时拨付民工工资。六、各建设、监理、施工企业要充分执行各自的 ...
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完善的监督和保障制度，保证本企业内在建工程劳务工人工资发放工作真正落到实处。 三、对本企业范围内的劳务工人必须发放“工资卡”，做到一人一卡，每月、每 四、施工企业使用劳务必须签订劳务合同，明确各自的权利和义务，并到工程所在地的建筑劳务交易中心备案。各在建工程要设立“民工工资告示牌和告示须知”。 五、各 ...
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的责任并视情节给予处分，触犯刑律的交司法机关追究刑事责任。二、建筑工程承包合同的审核、登记所有建筑工程（包括新建、扩建、改建）的勘察、设计、施工合同，都 事故的直接责任者，除应受到相应的处分外，工人造成损失一千元以上、干部造成损失五千元以上者，三年内不准晋升工资级别。七、罚没款的支付和处理执行本规定 ...
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施工图预算，统一办理结算。 凡实行优质优价、以质论价的建筑工程，均需由建设单位和施工单位签订合同，明确增减的比例和具体内容，明确优质优价增加款项的来源。 省建委、省劳动局、省建行、省建筑工程总公司联合下达的鲁建综发［１９８７］３号文《山东省国营建筑施工企业百元产值工资含量包干试行办法实施细则》规定执行 ...
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通报或查处的违法行为证明(原件)；3、企业填写并加盖法人印章的《省外建筑企业在闽分支机构登记备案申请表》及其电子表格，电子表格报送：wch@fjjs.gov 和合同约定到位，保证工程质量和安全生产的措施是否到位，是否依法从事招投标活动和施工活动，是否存在转包挂靠、违法分包的行为，是否存在拖欠工人工资的 ...
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招标公告环节入手，全面加强各有关企业在政府投资房屋建筑工程施工总承包Ⅰ类工程和市政公用工程施工总承包Ⅰ类工程中执行落实深建字(2006)124号文件规定的情况 提供以下资料：1．发包单位对建筑劳务企业工人工资发放监督员的任命文件；2．《建筑劳务作业分包合同备案表》；3．建筑劳务企业信息登记卡；4．建筑 ...
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费用种类按投资构成划分，总概算各项费用应分属下列四种费用：（1）建筑工程费指路基、桥涵、隧道及明洞、轨道、通信、信号、电力、电力 工作人员的工资、工资附加费、劳动保险基金、差旅交通费、办公费、工具用具使用费、固定资产使用费、劳动保护费、零星固定资产购置费、招募生产工人费、技术图书资料费、合同公证费、 ...
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列入预算定额的直接从事建筑安装工程施工工人(包括现场内水平、垂直运输等辅导工人)和附属辅助生产单位(非独立经济核算单位)工人的人工费和相应的基本工资、附加工资(未冲减部分 归施工单位。临时设施费的拨付办法，建设工期2年或2年以上者，合同(协议)签订后，第一年拨付总额的70％，第二年拨付30％，工期在2 ...
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和落实情况，现场项目管理机构建立和人员到位情况，现场工程质量、安全生产和文明施工管理情况、工人工资支付情况等。（三）监理企业：企业质量安全管理 责任事故等。 4、工程款及工人工资支付情况 工程款是否按合同支付（万元） 应付工人工资总额（万元） 实际已付工人工资数额（万元） 建筑市场专项清理整顿活动检查 ...
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、包干费仍执行本定额费率。 附：化工建筑安装工程费用项目划分表┌ 生产工人基本工资├ 及工资性质津贴┌ 定额直接费 ┼ 材料费 ├ 生产工人工资附加费┌ 直接费 ┤ ├ 夜间施工增加费基础)费费├ 间接 ...
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