(国有资产按1：0.5，集体资产按1：1)，职工配股只有分红权，没有所有权，若干年后收回。 11、鼓励技术、管理要素参与分配，建立科技成果股权投资 上岗、能上能下的用工制度。对未能竞争上岗的职工，企业应按规定与职工解除劳动合同，并按鄂政发[2000]66号文件发给经济补偿金；对愿意领取一次性安置费的， ...
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(国有资产按1：0.5，集体资产按1：1)，职工配股只有分红权，没有所有权，若干年后收回。11、鼓励技术、管理要素参与分配，建立科技成果股权投资 上岗、能上能下的用工制度。对未能竞争上岗的职工，企业应按规定与职工解除劳动合同，并按鄂政发[2000]66号文件发给经济补偿金；对愿意领取一次性安置费的， ...
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合同复印件或其他有效证明文件；(四)工作调动证明(或者与原单位解除劳动合同、聘用合同的证明文件及退休人员的退休证明)；(五)有效期满的，还应提交完成继续教育 不得再次申请注册，并由县级以上建设行政主管部门或其他有关部门处以罚款。其中没有违法所得的，处以1万元以下的罚款；有违法所得的，处以违法所得3倍 ...
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标准的证明材料。第十二条注册房地产估价师变更执业单位，应当与原聘用单位解除劳动合同，并按本办法第八条规定的程序办理变更注册手续，变更注册后延续原 3年内不得再次申请注册，并由县级以上地方人民政府建设（房地产）主管部门处以罚款，其中没有违法所得的，处以1万元以下罚款，有违法所得的，处以违法所得3倍以下且 ...
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第十一条在注册有效期内，注册造价工程师变更执业单位的，应当与原聘用单位解除劳动合同，并按照本办法第八条规定的程序办理变更注册手续。变更注册后延续原 注册，3年内不得再次申请注册，并由县级以上地方人民政府建设主管部门处以罚款。其中，没有违法所得的，处以1万元以下罚款；有违法所得的，处以违法所得3倍以下且 ...
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，直至消费完为止。第27条凡与单位签有劳务合同（协议）或有人事关系的家庭成员，在没有解除劳务合同或人事关系期间，其通过审核的收入按合同（ 入学通知书）复印件；(五)求职登记和就业状况证明（按本条第六款规定）；(六)劳动能力状况证明；(七)养老保险证明、失业保险证明、下岗职工基本生活费证明复印件；(八) ...
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解除劳动关系的，应当及时申请办理注销注册或变更注册。聘用企业与注册建造师解除劳动合同关系后无故不办理注销注册或变更注册的，注册建造师可向省级建设主管部门 或变更注册的，应当提供与原聘用企业解除劳动关系的有效证明材料。建设主管部门经向原聘用企业核实，聘用企业在7日内没有提供书面反对意见和相关证明材料的， ...
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改造的，市政府按成交价或重新评估价的10%收取土地出让金差价。第十六条 土地、房产没有抵押的搬迁改造企业，在搬迁改造方案制定后，由市土地储备中心或市政府同意的 履行，经企业与职工协商不能就变更劳动合同达成一致的，可依法解除劳动合同，按照《劳动部关于印发违返和解除劳动合同的经济补偿办法的通知》(劳部发[ ...
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养老金均按时足额发放，没有出现“死角”。同时，为解决下岗职工劳动关系问题，市政府已筹集3000万元资金，用作资助国有企业下岗职工解除劳动合同的经济补偿金。2 跟踪外来员工的流动情况，使各项服务保障措施落到实处。草拟了《广州市流动人员劳动就业管理暂行办法》，该办法出台后将在制度上全面保护入穗务工人员的 ...
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证书；(二)受聘于一个相关企业；(三)逾期申请注册的应达到继续教育要求；(四)没有本办法第十五条所列情形。初始注册的申请人应当提交下列材料：(一) 吊销营业执照的；(三)聘用企业被吊销或者撤回资质证书的；(四)已与聘用企业解除劳动合同关系的；(五)注册有效期满且未延续注册的；(六)年龄超过65周岁的； ...
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