的现代企业用工管理机制，防止拖欠农民工工资长效机制，对劳务人员职业技能培训、鉴定和管理机制。3．广泛开展宣传，做好有关建立建筑劳务分包制度的政策引导工作 为建筑劳务分包企业的发展创造有利条件。8．配合劳动保障部门做好加强和规范建筑业企业一线作业人员的劳动合同管理工作。要针对建筑施工行业的特点，制定适合 ...
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义务的，依法承担违约责任。施工单位必须与务工人员办理用工手续，签订劳动合同，按时足额支付劳动者的劳动报酬，缴纳各种社会保险费用，严禁使用童工。第四十条建设 单位应当在施工前委托原设计单位或者具有相应资质条件的设计单位提出设计方案;没有设计方案的，不得施工。第六十条施工单位应当建立健全完善的安全生产保证 ...
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的，必须采取措施及时改正。第三十一条外商投资企业招用员工，必须按规定订立劳动合同。劳动合同依法订立即具有法律约束力，企业和员工双方当事人均必须严格履行劳动合同 出租、转让营业执照的。第三十九条违反本条例第十条规定，不依法进行资产评估鉴定的，由财政、商检部门按有关法律、法规进行处罚。第四十条违反本条例第 ...
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、裁定书或调解书。?6.偿还住房公积金抵押贷款本息的，应在签订职工住房公积金抵押贷款合同中约定，由贷款银行每年一次进行划帐处理。职工本人无需提供其它证明材料 年龄的，不能提取住房公积金储存余额；?3.职工没有丧失劳动能力，或者虽然丧失劳动能力，但没有与所在单位终止劳动关系的，不能提取住房公积金帐户中的 ...
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本条第（五）项规定申请提取住房公积金外，依照其他项的规定申请提取住房公积金必须没有正在使用住房公积金贷款。第六条 职工死亡或者被宣告死亡的，其合法继承人或者受 材料；3、申请人身份证。（七）出境定居的1、与单位终止劳动关系或劳动管理部门终止劳动合同证明材料；2、户籍注销证明。（八）偿还购房贷款本息的1 ...
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材料：(一)造价工程师延续注册申请表；(二)注册证书；(三)申请人与聘用单位签订的聘用劳动合同复印件；(四)申请人注册期内达到继续教育要求的证明材料。第十一条 不得再次申请注册；并由县级以上人民政府建设主管部门或者有关部门处以罚款，其中没有违法所得的，处以1万元以下的罚款；有违法所得的，处以违法所得3 ...
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评估申请之日起10日内给予答复。评估结果发生变化的，应当出具复核报告；评估结果没有发生变化的，应当书面告知复核申请人。被征收人对房地产价格评估机构的复核结果有 年。（4）因房屋征收造成用人单位与建立合法劳动关系的劳动者（须签订劳动合同、缴纳社保金）终止劳动合同的，对解聘人员按工作满一年，给予一个月工资 ...
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注册需要提交下列材料：（一）延续注册申请表；（二）与聘用单位签订的聘用劳动合同复印件；（三）注册期内达到继续教育要求的证明材料。第二十条 注册建筑师 执业印章，三年内不得再次申请注册，并由县级以上人民政府建设主管部门处以罚款。其中没有违法所得的，处以1万元以下罚款；有违法所得的处以违法所得3倍以下且不 ...
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复印件；12．专利证书、专有技术发布（批准）文件或工艺包认可、认定、鉴定证书复印件；13．ISO9001标准质量体系认证证书复印件；14．办公场所证明，属于 需提供这些人员的注册申请表或本人同意在该企业注册的声明、执业资格证书、劳动合同及身份证明复印件。工程勘察设计系列（造价系列）的注册专业数量达到或 ...
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）初始注册申请表；（二）执业资格证件和身份证件复印件；（三）与聘用单位签订的劳动合同复印件；（四）工程造价岗位工作证明；（五）取得资格证书的人员，自 ，3年内不得再次申请注册，并由县级以上地方人民政府建设主管部门处以罚款。其中，没有违法所得的，处以1万元以下罚款；有违法所得的，处以违法所得3倍以下且不 ...
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