单位终止劳动关系的。职工在职期间由于事故、灾祸等原因完全丧失劳动能力，职工无法继续工作并与单位终止了劳动关系，允许职工全额支取住房公积金。(四)户口迁出我市或者 退休的，应由所在单位继续为其缴纳住房公积金或一次补足所欠职工的全部住房公积金余额，待到职工到达法定退休年龄并办理退休手续后，方可全额支取住房 ...
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由单位管理。职工与单位恢复工资关系后，解除该职工个人住房公积金账户的封存，继续缴存住房公积金。职工因单位撤销、解散、破产或辞职、被单位辞退等原因与单位 的80%，且最高额度不超过30万元。第十条住房公积金贷款期限一般不超过借款人至法定退休年龄内的剩余工龄，但最长期限不超过30年。第十一条住房公积金贷款 ...
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实际年龄一般不得超出其法定退休年龄。对连续、足额缴存五年以上且具有稳定收入、信用良好、有偿还贷款本息能力的借款人，可以延长一年至五年。第二十 十三届人民代表大会常务委员会第二十三次会议通过，现报省人大常委会批准。省人大常委会法制工作委员会在该条例通过前进行了初步审查，并征求了省政府法制办、省建设厅、省 ...
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承担赔偿责任后，可依法向负有过错的注册监理工程师追偿。第四章继续教育第二十三条注册监理工程师在每一注册有效期内应当达到国务院建设主管部门规定 依据职权或者根据利害关系人的请求，可以撤销监理工程师注册：(一)工作人员滥用职权、玩忽职守颁发注册证书和执业印章的；(二)超越法定职权颁发注册证书和执业印章的 ...
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条件。第三章贷款额度、期限、利率第六条公积金贷款应控制在借款人及其家庭成员退休年龄内所能交纳住房公积金数额的2倍以内， 且最高不得超过3万元；借款人家庭 帐户，并保留不低于2个月还款额的存款；㈣借款人工作调动，须与调入单位签定委托代扣协议书，并书面通知承办金融机构。也可以采取本细则规定的其他还款方式； ...
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有效证明文件；(四)工作调动证明(或者与原单位解除劳动合同、聘用合同的证明文件及退休人员的退休证明)；(五)有效期满的，还应提交完成继续教育的证明。第 法定程序作出准予注册许可的；(四)对不符合法定条件的申请人颁发注册证书和执业印章的；(五)依法可以撤销注册的其他情形。申请人以欺骗、贿赂等不正当手段 ...
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