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签定劳动合同的劳动者在施工现场从事施工活动。3、用人单位应当自用工之日起与农民工签订劳动合同劳动合同以书面形式订立,一式两份,双方当事人各执一份。 3、专业承包企业、劳务分包企业与劳动者解除劳动合同的,自解除劳动合同之日起1个月内必须一次性付清劳动者工资。4、建设单位、施工总承包企业、专业承包企业或 ...
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电视、广播以及其他新闻媒体不得违反国家有关规定,传播、刊登限制妇女就业的招工、招聘启事。第二十一条实行男女同工同酬。用人单位应当保障女职工与男职工平等 和福利待遇、辞退女职工或者单方面解除劳动合同。在孕期、产期、哺乳期劳动合同期限届满的,用人单位不得终止劳动合同劳动合同应当延续至相应的情形消失时终止 ...
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电视、广播以及其他新闻媒体不得违反国家有关规定,传播、刊登限制妇女就业的招工、招聘启事。第二十一条实行男女同工同酬。用人单位应当保障女职工与男职工平等 和福利待遇、辞退女职工或者单方面解除劳动合同。在孕期、产期、哺乳期劳动合同期限届满的,用人单位不得终止劳动合同劳动合同应当延续至相应的情形消失时终止 ...
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文〔2003〕298号各县(市、区)人民政府、泉州经济技术开发区管委会,市直各单位:《泉州市保障外来务工人员合法权益暂行规定》已经市政府第46次常务会议讨论通过 期限、工作内容、劳动保护及劳动条件、劳动报酬和违反劳动合同的责任等内容。用人单位不得聘用尚未与原单位解除劳动关系的人员。劳动保障部门应当加强 ...
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主席、副主席离任,应当按规定对其进行经济责任审计。第十七条企业、事业单位违反职工代表大会制度和其他民主管理制度,工会有权提出纠正,保障职工依法行使民主管理 赔偿损失。第三十五条职工因参加工会活动或者工会工作人员因依法履行职责而被解除劳动合同的,由劳动行政部门责令其所在单位恢复其工作,并补发其被解除劳动 ...
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的,应当重新办理申请手续。经批准缓缴住房公积金的单位,职工调出、退休、死亡、终止或者解除劳动合同的,单位应当补缴所欠部分。第二十一条住房公积金自 公积金管理中心可以申请人民法院强制执行;职工也可以向人民法院提起诉讼。第三十九条违反本条例规定,挪用住房公积金的,依法追回被挪用的住房公积金,没收违法所得; ...
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起30日内为职工办好住房公积金帐户封存手续。第十二条单位与职工解除劳动合同或人事关系的,单位应当自发生上述情况之日起30日内到住房资金管理中心办理 负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分或交由有关部门处理。第三十四条违反本办法,住房资金管理中心向他人提供担保的,对直接负责的主管人员和其他直接 ...
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劳动关系问题,市政府已筹集3000万元资金,用作资助国有企业下岗职工解除劳动合同的经济补偿金。2着力构建“五道防线”,保障困难群众基本生活。目前已建立起具有 文本,加大查处执法力度,促使非公有制企业提高劳动合同签定率。3规范不定时及综合工时工作制的审批制度。对违反工时制度的企业,要严格按照有关规定进行 ...
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,按时完成接收安置任务。??各级人民政府和有关部门应当大力开发使用军地两用人才。各用人单位在招聘人员时,在同等条件下应当优先录用退役军人。??义务兵和初级士官 退役士兵,非本人原因,3年内不得解聘、辞退或者解除劳动合同。??接收安置转业干部、退役士兵的单位,应当按照有关规定落实他们的工作、工资、住房、 ...
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大会和业主委员会,指导与监督业主委员会的日常工作,撤销业主大会和业主委员会作出的违反法律、法规的决定,受理物业管理活动中的投诉,协助市房管部门管理物业管理 等服务的最终分户使用人。上述单位向业主或者使用人收取费用等服务事项,可以委托给物业管理企业实施,双方应当签订有偿服务合同,物业管理企业接受委托代收 ...
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