档案，详细记录专家的有关信息，包括其个人简历、聘书编号及年检情况、评标次数、迟到和未出席评标活动次数及原因、培训及考核情况、业务能力和评标表现、不良行为记录 ，或在培训考核中成绩不合格的； (二)一年中无故缺席评标一次，或3次迟到20分钟以上，或因各种原因5次未能参加评标工作的； (三)评标结论2次被 ...
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个人档案，详细记录专家的有关信息，包括其个人简历、聘书编号及年检情况、评标次数、迟到和未出席评标活动次数及原因、培训及考核情况、业务能力和评标表现、不良行为记录、 或在培训考核中成绩不合格的；（二）一年中无故缺席评标一次，或3次迟到20分钟以上，或因各种原因5次未能参加评标工作的；（三）评标结论2次被 ...
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、及时更新。第五章纪律第十四条出租屋管理员应当遵守下列纪律：（一）严格遵守有关法律、法规、法令、政策和规章制度、严格依法办事；（二）按时出勤，不得无故迟到、早退或旷工；（三）密切联系群众，对前来办证的群众要态度热忱、文明有礼；上门查访时，对群众提出的问题要耐心解答或解释；虚心接受群众意见，自觉接受 ...
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领导接访登记本的计满分，没有的不计分。三、接返工作(10分)出现滞访时，有关单位按市委办、市政府办、市信访局通知要求按时派得力干部赶到滞访地点做劝返工作的计满分。迟到的(30分钟以上)每次扣2分；未按要求赶到滞访地点做劝返工作的，每次扣1o分。本项扣分无下限，扣完本项分数后从总分中扣减。四、信息报送 ...
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一年一次集中办理，2009年度集中年检的时限为2009年1月1日――3月31日。根据原规定应当在2008年第四季度年检的三级企业，年检工作相应推迟到2009年第一季度集中办理，2008年度内其他时间应年检的三级企业仍按时年检。凡已在2008年通过年检，有效期在2010年底前届满的物业服务企业均应再 ...
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；(二)无法人(单位)和法人代表或法人代表委托代理人的印鉴；(三)未按规定的格式填写，内容不全或字迹辨认不清；(四)逾期送达；(五)开标后投标单位迟到半小时以上或未参加开标会议。 第三十三条成立评标小组。评标小组由建设单位及其上级主管部门(包括建设单位委托的代理机构)和建设单位邀请的有关单位组成。 ...
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执业专业科目和公共课两门考试合格的，由市经纪人协会颁发《经纪执业资格考核合格证明》。 八、注意事项1、考生须携带有效身份证、准考证，提前15分钟进入考场，迟到30分钟以上者不得参加考试。2、考试时必须携带2B铅笔、钢笔(水笔)及橡皮，凡用红笔及涂改液、修正带的考卷一律无效。 九、考前培训房地产经纪 ...
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是指城镇地域范围以外相当于县团级的机关、部队、学校、工矿企事业单位驻地及与其相连接的城镇居民点。对城镇地域内农民所有的房屋，本着先易后难的精神，可以推迟到１９８９年再考虑进行登记发证。二、房管机关直管房屋的登记问题。１．直管公产。区县级公产，由各区县房管局进行登记；市级公产，由各区县房管局，房修一， ...
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，并提出撤消原称号的意见，报我部批准。今年的复验意见要与申报工作一并报我部。六、鉴于今年进行原标准修订工作，各地的申报工作与复验意见上报时间延迟到８月３０日。七、新标准颁布后，１９９５年颁发的《全国优秀管理住宅小区标准》及１９９７年颁发的《全国城市物业管理优秀大厦标准及评分细则》停止执行。八、其它 ...
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（B）附图2有形建筑市场联合办公流程图工程报建附表1有形建筑市场窗口办公人员考核表姓名：窗口：考核内容考核标准扣分劳动纪律（20）旷工一天扣20分无故空岗扣10分迟到或早退扣3分个人形象（10）未着工作装扣10分未扎领带扣3分形象不端庄扣3分办公区抽烟扣3分工作态度（20）和办事人争吵扣10分刁难办 ...
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