、终止或者解除,应当采取书面形式。(十三)聘用合同应当具备下列内容:1、聘用期限和起止时间;2、岗位及其职责要求;3、岗位纪律;4、岗位工作条件;5、 受聘人员的医疗期,在有关法律法规规定出台前,可参照国家对企业的有关规定执行;医疗期的工资待遇按照事业单位病假期间工资的有关规定办理。五、争议处理(四十 ...
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年）拨付给机关社保机构。被撤销、改制后主体不存在的事业单位，其离退休人员的养老金由机关社保机构负责发放。离休及“5·12”干部的“两费”预留标准按有关规定执行， ?第七条被撤销、合并或精简编制的事业单位，在人员分流期间，工资基金不再另行建册。其中，仍保留的单位，应按规定把续聘人员与分流人员分开，在同一 ...
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五、事业单位改制后新录用职工月最低工资不得低于本年度当地城镇职工最低工资标准，具体工资标准由单位与职工协商确定。六、职工月工资收入为职工法定工作时间内 经营者工资收入水平。八、事业单位改制后经营者和职工工资收入分配纳入劳动、人事监察范围。未按聘用合同和本规定工资标准及时发放工资的，当事人有权向人事劳动 ...
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、工作业绩、实际贡献结合起来，按照国家现行事业单位工资制度和标准，做好本单位职工的档案工资管理工作。企业性质水管单位要按照建立现代企业制度的要求，构建有效的 养老保险的，应及时办理基本养老保险关系和个人账户基金转移手续。按规定暂时没有参加事业单位养老保险的，其转制前的连续工龄视同缴费年限，不再补缴养老 ...
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供水总量 386.年售水总量 39=40+41+42+43+44+45(1)生活用水 40(2)工业用水 41(3)经营服务行业用水 42(4)行政事业单位用水 43(5)特种行业用水 44(6)公共用水 457.年销售收入(万元) 46=47+48+49+50+51+52(1)生活用水 47(2) ...
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和标准失业保险金标准和领取期限统一按国家和省有关规定执行，并自失业人员办理失业登记的次月起发放。农民合同制工人一次性生活补助的标准、失业人员领取 单位应缴纳的失业保险费列入同级财政预算。市政府将全供事业单位参保缴费率列入年度考核目标。(四)建立个人缴费记录失业保险经办机构按照劳动和社会保障部《关于建立 ...
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本人3年基本工资的补偿金。基本工资指本人辞职前当月事业单位国家工资政策规定的职务(技术等级)工资和工资构成比例所规定的津贴两项之和。12、对5年内退休人员 ，离休人员由社会保险经办机构负责发放。社会保险经办机构只负责发放接收时按规定标准核定的基本养老金，以后不再增加。其它转企的事业单位，转企前退休人员 ...
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缴费单位缴纳的失业保险费，按照下列规定列支：（一）企业在成本中列支；（二）社会团体、事业单位、民办非企业单位等按照经费来源渠道，分别从行政事业费或 失业保险时间从重新就业之日起计算。第二十三条失业保险金的发放标准：市本级（含城区）每人每月180元。大冶市、阳新县结合本地实际，按照低于当地最低工资标准、 ...
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六）有雇工的城镇个体工商户及其雇工；?（七）使用无军籍职工的驻郑部队机关、事业单位及其无军籍职工；?（八）外地驻郑机构及其未参加失业保险的职工；?（九 月平均工资的百分之六十计算。?第八条用人单位的失业保险缴费基数应当经失业保险经办机构核准。缴费基数核准后，用人单位应当按照国家和省规定的缴费时间和方式 ...
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安排支出预算：（一）财政供给范围内国家规定的工资性支出、社会保障个人政策性支出；（二）维持行政机关、财政供给事业单位正常运转的公用支出和社会稳定支出；（ 。具体由编制部门核准人员编制和实有人数，人事部门核定人员和工资，财政部门核拨经费，委托代理的商业银行发放到个人。第十七条全面实行政府采购制度。制定和 ...
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