短期工、钟点工、临时工、弹性工作制等灵活多样的就业形式。19、建立健全城乡社会保障体系。进一步完善城镇职工养老、医疗、失业、工伤、生育保险和城市居民最低生活保障制度，逐步将城镇外资、民营、私营企业和个体工商户等用人单位及其劳动者以及移居城市的农民纳入城镇社保覆盖范围。完善下岗职工基本生活保障、 ...
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其屋”。 (2)加快个人信用制度的建立，积极探索建立规范的、社会化抵押担保和保险制度，积极推行抵押贷款购买商品房制度。允许房改房上市，推动居民二次置业 、季节工、短期工、临时工以及弹性工作制等灵活多样的就业形式。 (2)依法推进社会保障覆盖全社会的工作，加快形成独立于企业事业单位之外、资金来源多元化、 ...
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养安置条件:移民的直系亲属或配偶在军队、机关、事业或国有大中型企业等单位有固定工作（不含临时工，军队要符合随军条件），其稳定收入能满足家庭成员的基本生活 移民，由迁出地和安置地县区户籍管理部门负责办理户籍迁移入户。第三十三条 参加医疗保险和享受低保的移民，由县区相关部门办理转移接续手续；参加养老保险的 ...
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控制村干部工资、奖金、补贴的发放。各乡（镇）要严格控制编制，认真做好；临时工的清退工作，严把进人关，不得私招、私聘编外人员。村“两委”和村集体经济 对主要责任人要给予党纪政纪处分。乡镇统筹费要坚持一个“漏斗”向下的管理办法，改变乡镇各单位自收、自管、自支和多头“伸手”的状况。九、严格实行乡村干部任期与 ...
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固定工、合同工、临时工、季节工等多种形式，并签订明确企业与职工双方权利义务的劳动合同或协议。逐步建立企业与职工双向选择的用人制度。企业有权抵制任何单位和个人随意向 和职工在企业的正当权利；（五）办好职工生活福利，开展职工养老、待业等保险；（六）组织落实安全卫生措施，实现安全文明生产；（七）定期向本企业 ...
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职工、劳动合同制职工均应按照“个人存储、单位资助、统一管理、专项使用”的原则建立住房公积金制度。离退休职工、临时工、外商投资企业中的外方职工不实行住房 按统一政策稳步出售公有住房(十六)凡城镇房地产管理部门直接管理和行政、企事业单位自行管理的公有住房，除当地市(县)以上人民政府认为不宜出售的外，经产权 ...
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在职职工，均应按照“个人存储、单位资助、统一管理、专项使用”的原则交纳住房公积金，建立住房公积金制度。离退休职工、临时工和三资企业的外籍职工不实行住房公积金 居民的收入水平相适应，要根据物价指数控制目标统筹安排。有条件的城镇或单位可结合本地区的实际情况，适当加大租金改革的力度，但必须上报自治区人民政府 ...
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