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)下岗人员仍与原单位保持劳动关系的,由原单位负担;(三)夫妻离婚或者一方去世的,由抚养子女方的单位全部负担,再婚后由再婚夫妻双方单位各负担一半; 四十条用人单位和个人在招聘雇用流动人口已婚育龄妇女时,应当查验其计划生育证明;没有证明的,不得招聘雇用。对招聘雇用的流动人口已婚育龄妇女应当建立计划生育档案 ...
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