或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；（二）劳动者不能胜任劳动合同约定的工作，经培训或调整工作岗位，仍 劳动的；（四）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；（五）经国家有关部门确认，用人单位劳动安全卫生条件恶劣，严重危害劳动者身体健康的；（ ...
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各项优惠政策。第三十一条 “城中村”中居住的南京户籍人员，未参加社会保险的劳动年龄段的劳动者，男性年龄不满45周岁、女性年龄不满40周岁的，可根据 办法》(宁政发(2004)100号)及有关规定执行。“城中村”居民，被用人单位录用的，由用人单位统一办理参加我市城镇职工社会保险。第三十二条 村民转为城市 ...
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和落实科学发展观的具体体现，是推进我市经济结构战略性调整，实现我市工业化，提高劳动者素质，加快人力资源开发的迫切要求；是拓宽就业渠道，促进劳动就业和再 卫星地面接收站”开展对农民和农村学生的实用技术培训工作。要建立职业学校人才资源开发信息网络，及时沟通学校与用人单位的联系，为学校提供企业用工信息。11 ...
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缴纳职工基本养老保险费费率为28%，其中用人单位20%，职工个人8%。个人缴费由单位依法代扣代缴。城镇个体劳动者（包括自由职业者、个体工商户业主及其雇工）缴费费率 ，以养老保险费应收尽收和确保养老金按时足额发放为原则，以市下达的基本养老保险工作考核指标为依据，实行零基预算编制，确保收支平衡。在收入预算 ...
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和部门，发改委不得审批或转报新的政府投资项目，财政部门暂停补助资金的安排。对拖欠的工程款，要在本级财政用于建设的资金中（包括预算内资金、城市 签订劳动合同，劳动合同要明确用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人，劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码，劳动合同期限，工作内容和工作 ...
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医疗制度，逐步建立适应本市经济发展水平，保障职工基本医疗需求，并覆盖到城镇全体劳动者的社会医疗保险制度。（二）改革的基本原则１、职工基本医疗保险水平要 ２、有利于减轻财政和用人单位的负担，有利于转换企业经营机制。３、建立医患双方的制约机制，促进医疗机构深化改革，提高医疗服务质量和工作效率，遏制医药浪费 ...
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，工业化加速发展，经济发展的内生机制逐步形成。同时，全省上下高度重视城镇化工作，《中共河南省委河南省人民政府关于进一步促进我省城镇化快速发展的若干意见》(豫发 发布职业供求和工资水平信息，为求职者和用人单位提供方便快捷的信息服务。建立和完善劳动力培训体系，为城乡劳动者开展多层次、多形式的职业培训。积极 ...
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，完善劳动合同管理，加强务工农民的职业安全卫生保护，规范用人单位工资支付行为。加快并促进建立城乡劳动者平等就业的环境，取消农村劳动力进城和跨地区就业的限制 提供避孕节育技术服务政策。省财政继续安排进城务工农民子女义务教育专项资金，采用'以奖代补'方式，支持接纳人数较多、工作做得较好的市县修缮校舍、购置 ...
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等四个改革办法的通知各县（市、区）人民政府，市政府各部门，市直有关单位：《景德镇市国有工业企业破产实施办法（试行）》、《景德镇国有企业兼并实施 给企业内部职工，转换企业产权主体。企业职工作为出资人成为企业资产的所有者，形成劳动者联合共同体，并按规范要求，建立股东大会、董事会、监事会，转变企业经营机制。 ...
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，不占当地非农建设用地指标。 (5)将农村新增宅基地指标集中使用，新建住房尽可能安排在城镇住宅小区，逐步减少和避免分散建房。村宅拆旧建新时不得原址 ，实现社会保险各险种尤其是养老、医疗、失业三大基本保险基本覆盖城镇各类用人单位及其劳动者。 (3)建立健全咨询服务、信息服务、金融服务、财政服务、营销服务 ...
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