未能完成约束指标，按每项１０％比例相应扣减经营者效益年薪收入。企业拖欠职工工资、欠缴养老、医疗、失业等社会保险费用和税款，延期兑现经营者效益收入。 公开透明的前提下，充分发挥相关部门的职能监督和群众组织的民主监督作用。上市公司应建立健全企业薪酬委员会制度，由薪酬委员会负责制定经营者薪酬方案并监督执行。 ...
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维护职工合法权益年度检查企业数3万家。主要区域 全省时间安排 12月底前牵头单位 省劳动保障厅会同单位 各市、县政府。类别 (二)清偿欠薪序号 44工作重点 拖欠职工工资问题工作内容 开展拖欠职工工资问题预防性检查切实解决举报投诉的拖欠职工工资案件。工作目标 及时查处拖欠职工工资案件，切实保持社会 ...
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合作制等多种方式搞活中小企业。(八)采取改组、兼并、联合、出售股权等方式组成股份制公司。企业可跨地区、跨国界、跨行业进行重组。鼓励债权变股权,经与 ,具体办法由地方政府根据实际情况制定。国有资产出让收入,首先用于安置企业职工,清偿企业拖欠职工工资和欠缴的养老、失业、工伤、医疗、生育等保险费用,以及对 ...
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特点，积极探索开发针对性强的金融产品和服务。鼓励金融机构开展融资租赁、公司理财和账户托管等业务以及无形资产质押贷款试点。完善中小企业信用评级体系，扩大 标准不得低于或者变相低于当地最低工资标准，不得拖欠职工工资；尊重和保障职工依法享有的休息休假权利，不得强制或变相强制职工超时工作，加班或延长工时必须 ...
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，实现实时查询，充分发挥其“窗口”和媒介作用，向社会提供良好的服务。5．引导培育征信公司。市信用办要按照特许经营的要求，引导培育征信公司 的通知》(渝府发(2003)43号)的进度要求解决拖欠工程款，企业欠税及水电气费，企业拖欠职工工资及社会保险费，以及企业拖欠形成的银行不良贷款等企业信用缺失的突出 ...
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。加快酒钢、华亭煤业、窑街煤电等大型国有企业产权多元化进程，推动上市公司股权重组。按照“有所为，有所不为”的方针，积极推动国有资本向关系我省经济发展的 实施方案》，规范企业用工行为，加强对企业拖欠职工工资和执行最低工资标准的监督检查力度。完善劳动力市场工资指导价制度，健全劳动关系协调和劳动争议处理机制 ...
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30日内，向登记机关申请注销登记，缴回营业执照。第十七条 私营有限责任公司的设立、终止，按《中华人民共和国公司法》的规定执行。关联法规：全国 工资，不得低于省人民政府规定的最低工资标准，不得任意克扣、拖欠职工工资。私营企业及其职工应当依法参加社会保险。第三十条 个体经营户和私营企业应当依法建立健全劳动 ...
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30日内，向登记机关申请注销登记，缴回营业执照。第十七条私营有限责任公司的设立、终止，按《中华人民共和国公司法》的规定执行。关联法规：全国人大 工资，不得低于省人民政府规定的最低工资标准，不得任意克扣、拖欠职工工资。私营企业及其职工应当依法参加社会保险。第三十条个体经营户和私营企业应当依法建立健全劳动 ...
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、有序的经营服务网络。1.大力构建农资连锁配送网络。发挥省、市农业生产资料公司的龙头作用，推进区域配送中心建设，大力发展直营、加盟合作网络，把 及离退休人员移交社区的相关费用。各市、县供销合作联社要高度重视解决拖欠职工工资，拖欠职工经济补偿金、各项社会保险费和退休人员过渡性基本医疗保险金、移交街道社区 ...
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使其取得特种作业资格；对从事关系到人身健康、安全的行业或者工种的职工，应向其所在地的保险公司为其投保。第二十五条 个体工商户和私营企业支付职工的 ；(七)偷税、抗税；(八)任意克扣、拖欠职工工资，强制职工加班；(九)虐待、侮辱、殴打职工，或者引诱、教唆、胁迫职工从事非法活动；(十)法律、法规禁止的其他 ...
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