开展千户百强家庭服务企业（单位）创建活动，现将发展家庭服务业促进就业部际联席会议办公室《关于开展2012年度千户百强家庭服务企业（单位）创建活动的通知》 数量。员工制家政服务员指依法与家政服务企业签订半年及半年以上的劳动合同或服务协议，且在该企业实际上岗工作；家政服务企业为其按月足额缴纳社会保险，且 ...
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各行政公署，各市、县人民政府，省政府各有关直属单位：为进一步贯彻《国务院关于解决当前供销合作社几个突出问题的通知》(国发(1999)5号)精神，解决供销合作社当前 工程。有下岗职工的企业应成立再就业服务中心。下岗职工及时进入再就业服务中心并签订基本生活保障和再就业协议，及时变更原来的劳动合同。下岗的 ...
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达到的技能标准及时反馈公共服务平台，为每一个实训生签署定向就业协议，有效解决大学生就业难和产业发展亟需人才的问题。参照江苏、山东等省人才培育政策 评选服务外包领军企业和领军人物，营造发展服务外包的浓厚氛围。2尽快出台《关于推动河北省服务外包产业发展的若干意见》。加大资金支持力度，加大政策落实力度， ...
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中安排促进服务外包发展专项资金（以下简称“服务外包资金”），根据《上海市人民政府办公厅关于转发市商务委、市发展改革委、市财政局制订的促进服务外包产业发展专项 协议复印件；（3）上年度实习生的身份证、学生证或三方就业协议或学校证明及实习鉴定（包括实习期限、实习内容等）复印件；4、申请总部型服务外包企业 ...
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当前供销合作社几个突出问题的通知》（国发〔1999〕5号）和《云南省人民政府关于加快供销合作社改革的意见》（云政发〔2002〕116号），结合我市实际，特制 ：1986年9月30日以前参加工作的在岗职工、待岗职工、基本生活保障和再就业协议期限未满的下岗职工、达不到内部退养条件企业已办理内退手续的职工。 ...
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简易劳动合同，执行家政服务劳动标准，家政服务机构还应当与家庭签订家政服务协议。以中介名义介绍家政服务员但定期收取管理费的机构，要执行员工制家政服务 人员应当按规定参加社会保险、缴纳社会保险费。非员工制城镇户籍家政服务员可以灵活就业人员身份，自愿按规定参加职工基本养老保险和城镇职工基本医疗保险或城镇居民 ...
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计算。超过裁决数额的,按实计算。（二）没有具有法律效力的赡养、扶养或者抚养协议、裁决的：十区（包括原浦口区、大厂区）：赡养、扶养或者抚养义务人家庭 审批机关和社区居委会，对其生活和收入情况进行调查、核查的；拒绝签订“不挑不拣、接受就业介绍”《承诺书》的，该家庭不予保障。（五）凡提供虚假收入证明的，一经 ...
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、各部门要从全局和战略的高度，认真学习领会中央领导和省委、省政府主要领导关于做好论坛的后续工作，加快推进泛珠三角区域合作的重要指示精神，充分认识落实《 机构和对口衔接落实机制。(七)劳动保障按照《泛珠三角九省区区域劳务合作协议》要求，在就业服务、职业培训、技能鉴定和劳动维权等方面加强合作。建立统一、 ...
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，满足家庭生活需求的服务行业。发展家庭服务业对于扩大就业、改善民生、调整优化产业结构具有重要作用。根据国务院办公厅《关于发展家庭服务业的指导意见》（国办发〔 网络，将简单争议化解在基层。对家庭与非员工制家政服务员之间因履行雇佣协议引起的民事纠纷，引导当事人依法通过人民调解、行业协会调解、诉讼等渠道解决 ...
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机构违反劳动保障法律法规的行为。对家庭与非员工制家政服务员之间因履行协议引起的民事纠纷，引导当事人依法通过人民法院调解、行业协会调解、诉讼等渠道解决 落实情况。联席会议各成员单位要按照各自职责，认真贯彻落实国家和省关于发展家庭服务业促进就业的各项政策措施。联席会议办公室（设在人力资源社会保障厅）要搞好 ...
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