(五)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的；(六)员工患病或者非因工负伤，医疗期满后， 必要时可下达《行政处罚决定书》。第五十三条劳动主管部门监察人员在调查用人单位情况时，涉及该单位秘密的应当予以保密。第十一章罚则第五十四条凡违反 ...
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）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的； （七）职工被依法追究刑事责任的。 除 对职工造成损害的，应依法承担赔偿责任。 第三十九条 职工违反劳动合同或劳动合同中约定的保密事项，给企业造成损失的，应依法承担赔偿责任。 第四十条 企业 ...
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往来知悉技术秘密的业务相关人或者企业技术秘密合法受让人签订保密协议。承担保密义务的业务相关人或者合法受让人在保密协议的有效期限内应当按本条例的相关规定，采取有效 为第二十三条，修改为：“竞业限制的期限最长不得超过解除或者终止劳动合同后二年。竞业限制协议中没有约定期限或约定不明确的，视为无固定期限协议， ...
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的理由不是区分贸易水平的重要因素，也未按要求提供进口转售时的合同和协议，以证明进口贸易商的职能和地位。因此，调查机关根据核查结果，认定上述 活动产生的现金净流量由上年同期的净流入变为净流出。国内产业同类产品人均工资、劳动生产率有所上升，就业人数下降。由于财务状况恶化，国内产业的银行信用评级下降，企业 ...
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用单位指标的限制。留学人员在国外取得专业执业资格，其所在国与中华人民共和国有互认协议的，可以在本市办理相应的执业资格证书。第四节知识产权保护第三十九条 和个人不得以任何方式侵犯他人的商业秘密。企业和员工可以在劳动合同中约定保密条款或者单独签订保密合同。企业员工在职期间或者离职后，对与本企业或者原所在 ...
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履行合同，保持分包工程施工连续，保护好已完工程：(1)单方违约导致合同确已无法履行，双方协议停止施工；(2)调解要求停止施工，且为双方接受；(3)仲裁机构要求 的施工机械设备、周转材料、安全设施保证施工需要；10．7、按本合同约定，向劳务分包人支付劳动报酬；10．8、负责与发包人、监理、设计及有关部门 ...
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限制。回国留学人员在国外取得专业执业资格，其专业执业资格授予国与中华人民共和国有互认协议的，可以在本市办理相应的专业执业资格证书。第二十七条在高新区工作，为 个人不得以任何方式侵犯他人的商业秘密。企业和员工可以在劳动合同中约定保密条款或者单独签订保密合同。企业员工在职期间或者离职后，对与本企业或者原属 ...
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组织和个人不得以任何方式侵犯他人的商业秘密。企业和员工可以在劳动合同中约定保密条款或者单独签订保密合同。第三章投资服务与创业鼓励第十九条境内外任何组织和 ，科技成果的完成人和参加人可以在高新区内自行实施转化，并根据与本单位的协议，享有约定的权益；职务科技成果的完成人自行在高新区内创办企业转化该项成果的 ...
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信息。凡制定的国民经济和社会发展规划、各行业发展规划及重大项目规划，如不涉及保密的内容，要在规划通过批准之日起，5个工作日内，通过政府公众网发布。 类民营企业（国家规定限制的行业除外），招用下岗失业人员并与其签订3年以上期限劳动合同的，3年内按招用下岗失业人员占职工总数的比例享受相应的减免税收优惠， ...
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，其出资者对企业债务承担无限责任的经济组织。第十条 合伙企业是指二人以上按照协议出资，共同经营、共负盈亏的经济组织。开办合伙企业应当有书面合伙协议书。合伙 和义务。劳动合同除应具备《中华人民共和国劳动法》规定的必备条款外，还可以规定试用期，但最长不得超过六个月；可以规定职工对企业商业秘密的保密期限。 ...
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