还是在非公有制经济自身发展等方面,都存在许多亟待研究和解决的问题,一些地区和部门对非公有制经济的发展,还心存疑虑和偏见。各级党委、政府以及各有关部门,要 等手续并管理其档案。上述人员在城市或城关镇拥有住房的,允许其在居住地落户;没有住房的,允许其在企业所在的市县人才交流中心落实集体户口。9.切实重视 ...
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证件号码、联系方式、电话号码、户口所在省份(市、县)。第十二条 企业的良好信息包括以下内容:(一)被国家、省工商局及市政府评定为“守合同、重信用”称号的;(二 的采集工作,并将此项工作纳入执法责任制考核内容和年终工作考核内容,在操作中确保不出现漏报、误报、错报等问题。第二十八条 本规定自发布之日起执行 ...
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屋租住人员办理《暂住证》问题,制定本办法:一、办理对象在出租屋内租住(一个月以上)、年满16周岁、不具有本市常住户口的人员。二、办理机构东莞市 在5日内予以审批。审批期间,申请人不得擅自离岗。出租屋管理员辞职,应当依照劳动合同的约定和有关规定办理。第二十二条出租屋管理员实行浮动工资制,分基本工资和浮动 ...
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情况作为今年全系统重大督察事项,加强指导、督促、检查,及时发现和研究解决工作中出现的问题。各级、各单位要建立兴企强省工程督查工作机制,定期通报 和放心农机具。(一)严格农资生产经营主体的市场准入。依法建立和完善各类农资生产、经营主体档案记录,特别是建立“经济户口”和质量档案,严把市场主体准入关。重点 ...
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经济发展,为实现全面建设小康社会、率先基本实现现代化的目标提供人才和智力支持,现就鼓励高校毕业生到农村基层工作问题,提出如下意见:一、鼓励高校毕业生到农村 企业所接收毕业生的档案关系,要按照有关规定进行管理。非北京生源的高校毕业生,应当按照户籍管理规定为其办理落户手续,接收单位没有集体户口的,可以在各 ...
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内的事情政府不干预,用经济手段能够解决的问题不采取行政手段解决。同时,要依法对个体私营经济进行监督和管理,引导其健康发展。 二、进一步放宽个体私营经济 安置的,由军转部门接现行安置条件安置,工龄连续计算。3年期满后其档案由人事部门所属人才服务机构保管。14.在党政机关机构改革中,鼓励分流人员自谋职业或 ...
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,在当地县级以上人事部门所属人才服务机构办理人事代理后,其人事档案留存人才服务机构,保留干部身份,连续计算工龄,户口、粮油关系、职称评审等按人事管理的 私营经济发展规划,协调各职能部门之间的关系,及时发现并解决存在的问题。(二十二)各级政府和有关部门要重视对私营企业经营者的培养,帮助私营企业从家族式、 ...
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养老保险登记、申报手续;用人单位自录用人员之日起三十日内,必须凭劳动合同或者有关证明文书到地方税务机关为所录用人员办理基本养老保险登记手续。用人单位自 养老保险关系、个人账户档案和个人账户全部储存额随同转移。第二十八条 1997年7月1日后从本市国家机关、非企业化管理的事业单位流出的工作人员(不含劳动 ...
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手续。留职停薪期满后,如需继续延期者,可由留职人员与原单位和聘用单位再签订合同。留职期间,本人每月应向原单位缴纳其标准工资40%的养老保险金(行政、 规定下达执行中,对单位或个人到贫困地区帮助进行经济技术开发的资格认定、合同的监督执行,以及有关问题的协商处理,由市劳动人事局负责进行管理。 十六、本规定 ...
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仍由原单位发放,工龄连续计算,不再保留公务员身份,关系由原单位代管;3年期满,由本人选择辞去公职或由原单位推荐安排工作,原单位不能安排工作的, 行政、推行政务公开,严肃纪律,文明执法。对于个体工商户和私营企业开办初期生产经营中出现的问题,要从扶持发展的目的出发,积极做好服务工作,帮助完善制度、改善条件 ...
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