日市十二届人大常委会第二十七次会议修订)第一条为了维护残疾人的合法权益,发展残疾人事业,保障残疾人平等地充分参与社会生活,共享社会物质文化成果,根据《中华人民共和国 教育和培训。普通高级中等学校、高等院校、成人教育机构对符合国家规定录取标准的残疾考生,不得因其残疾而拒绝招收。第十九条机关、团体、企业、 ...
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损失，也危害社会治安，败坏了社会风气。为了维护社会治安，保障残疾人的合法权益和正当的经营活动，特对聋哑人出卖字画问题作如下通知： 一、各级民政部门、 居民委员会、农村村民委员会、派出所、福利厂等单位，在积极解决残疾人劳动就业的同时，加强对聋哑人的理想、道德和法纪教育，使他们遵纪守法，努力为祖国四化建设 ...
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在申请科研项目和经费、申报科技成果、授予荣誉称号等方面与国有企业职工享受同等待遇。鼓励非公有制企业吸纳再就业人员。吸纳非农就业、下岗失业和残疾人就业 工会组织实行民主管理：依法代表和维护职工合法权益。必须保障职工的劳动权益，建立基层工会委员会的企业可以建立劳动争议调解机构。必须建立以职工代表大会为基本 ...
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企业、工疗机构、按摩医疗机构和其他福利性企业事业单位，应当优先招用有劳动能力的下列残疾人：（一）各类普通高等学校、中等专业学校、技工学校、职业学校及残疾人 各界应当组织好全国助残日活动，以多种形式扶残助残。第三十七条城市规划部门应当将方便残疾人的无障碍措施列入城市建设规划。第三十八条在新建、改建城市的 ...
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、养老服务、社区照料服务、病患陪护服务等。加快基本养老服务体系和残疾人服务体系建设，积极发展居家服务、社区日间照料和专业化服务机构，支持社会力量参与 。六、维护家庭服务从业人员合法权益（一）规范家庭服务机构、家庭与从业人员的关系。研究制订适应家政服务特点的劳动用工政策及劳动标准，促进家政服务员体面劳动 ...
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家庭服务机构，组织失业人员从事家庭清洁卫生、婴幼儿看护、养老服务、病人看护和残疾人托养等家庭服务，帮助其获得一定收入和基本社会保障。非员工制家庭服务 四）建立多渠道维护从业人员权益机制。按照“鼓励和解、加强调解、加快仲裁、衔接诉讼”的要求，及时妥善处理家庭服务机构与从业人员之间的劳动争议。建立包括企业 ...
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，在报考公务员、应聘事业单位工作岗位时可视同基层工作经历。鼓励和扶持具备劳动能力的残疾人从事家庭服务业。（三）积极发展中小型企业、扶持做大品牌企业。用足 。五、切实维护从业人员合法权益（一）规范家庭服务机构与家庭及从业人员的关系。研究制订适应家政服务特点的劳动用工政策及劳动标准，促进家政服务员体面劳动 ...
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人员数量显著增加，职业技能水平不断提高，专业技术人员全部持证上岗，劳动权益得到维护，基本形成服务门类齐全的多层次社会化服务体系。到2020年，惠及城乡居民 月内延期缴纳。（十）实施促进家庭服务业发展的其他政策措施。登记失业人员、残疾人、退伍军人及毕业2年以内的普通高校毕业生，凡从事个体经营（国家限制性 ...
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”残疾人自主创业项目，拓展就业渠道，建立和完善残疾人家庭服务职业培训和岗位补贴制度，鼓励和扶持具备劳动能力的残疾人从事家庭服务业。（三）实行税收优惠政策。 的法律定位，要求家庭服务企业与其招用的家庭服务从业人员建立正式的劳动关系，对三方权益和责任做出详细规定，保证三方的用人、服务和维权行为有法可依。（ ...
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辽西北地区，着重鼓励和扶持返乡创业人员创办投资小、见效快、安置人员较多的劳动密集型企业。二、完善政策措施，改善创业环境（三）放宽市场准入各级政府和 担保贷款扶持范围，将城镇登记失业人员、大中专毕业生、军队退役人员、军人家属、残疾人、低保人员、外出务工返乡创业人员纳入小额担保贷款政策范围。对符合条件人员 ...
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