企业就背了近10亿元的债务，1991年企业资产负债率高达87.56％，现在不到40％。可以说，目前许多国有企业特别是困难企业存在的问题在当时的 重点推广邯钢符合市场经济要求的经营管理思想和带有共性的管理经验。要确定一批重点联系跟踪单位，经常了解学习推广的效果，不断总结经验，保证这项工作深入健康发展起来 ...
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拉大之势，主要是工业总量不大，由“九五”初全省第三位，落到现在的第六位；规模优势不强，全省34户优势企业中我市没有1户；增长基础不牢， 项内容。县(区、市)政府与工业主管部门(乡镇)签订“工业目标责任书”，并将任务分解落实到人，负责各项目标任务和项目的具体落实。企业按照年度确定的调控目标和任务签订目标 ...
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报告》。南京是长江下游的重要港口，同长江三角洲经济区和整个苏皖地区有着密切的经济联系。在南京市进行经济体制综合改革试点，对于搞活长江下游地区的经济，探索省会大城市 。去年接待外宾、华侨和港澳同胞十一万多人。但是，由于经济管理体制多头，条块分割，部门分割，南京的上述优势得不到充分的发挥。如中央和省在宁的 ...
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新任务的要求相比，基层建设和人才工作还存在一些不适应的地方，有些地方还很不适应。在基层建设中，主要表现在：有些领导干部抓基层建设不够得力，工作浮 领导机关和领导干部要进一步转变作风，在提高素质上要率先垂范。建立各级领导干部定点联系基层制度，深入基层，调查研究。领导机关布置任务、安排工作，要有强烈的基层 ...
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流动机构、外省市人才市场及国际有关人才交流机构，逐步建立起比较广泛的业务联系，使市场机制对人才资源合理配置起到基础性作用，为发展全省市场经济提供各种专业人才 各部门都要结合实际，将目标和任务层层分解落实下去，真正做到指标到位，责任到人，及时调度，定期检查，确保市场建设工作目标的实现。(二)充分调动各方 ...
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经济发展、增加农民收入发挥了积极作用。但我市果业发展也面临诸多问题，主要表现在：有关果业发展的政策法规和管理体制需要进一步配套完善，产业发展宏观规划、指导意见变化 。种苗的科研、生产、推广和销售衔接不够紧密，高产、优质、高效的新型种苗得不到及时引进和大范围推广。四是规模不大。种苗企业普遍存在小、弱、散 ...
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的若干意见》（景政发〔2009〕35号文件），积极实施重大工业项目领导挂钩联系制度，积极开展重点行业、骨干企业调研，切实加大生态工业发展力度。二、存在 土地大多数租用，企业没有有效的抵押物，难以从银行取得贷款，企业资金需求远远得不到满足，企业流动资金大部分靠社会融资，增加了企业成本，影响了企业的发展。 ...
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附加费。第八条引进的优秀人才，其配偶的工作采取个人联系和组织协助相结合的办法解决。确有困难、找不到工作单位的，由人才所在单位和市、区人事劳动部门协助 所得税入库后，属地方分成部分，由市财政列支安排，专项用于优秀人才的生活补贴。现在汕工作的同类人员，可享受同等待遇。其中，在近三年取得显著业绩、获省部级 ...
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乡镇上下形成专项工作领导体系。在具体工作方面严格实施目标管理，责任落实到人，同每个人的业绩政绩挂钩。市委、市政府定期听取招商引资情况汇报，抓得好、 实际，进行招商引资推进开放工作。各地在学习大庆经验时，要结合各自的特点，联系各自的实际，因地制宜、实事求是，注重实际效果。既轰轰烈烈，又扎扎实实地把学习 ...
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机构的名称可在公益广告播放前或播放后提示。播放公益广告时，播出机构可以联系“特约播映”企业并以适当方式标明或提示，但每条公益广告的“特约播映”企业不得超过 各播出机构公益广告播放情况纳入监播范围，对播出总量和黄金时间公益广告播出数量达不到规定的，或在播出公益广告过程中有其他违反《广告法》和违规行为的， ...
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