优惠政策优先享受政府购买岗位、免费培训、免费职业介绍，积极促进其实现再就业。非本人原因，改制续存企业原则上不得与劳模、军转干部、军嫂解除劳动合同 的应按规定将“三期”和医疗期剩余的期限应发的生活费或工资一次性发给职工，解除劳动合同的经济补偿金按“三期”和医疗期届满期限计算。生活费标准按不低于下岗职工的 ...
//www.110.com/fagui/law_216847.html-了解详情
破产的，要与在职集体职工解除劳动关系，并依法支付经济补偿金。经济补偿金标准按照原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(劳部发(1994)481号)有关规定执行 企业职工，已与厂办大集体签订劳动合同的，可执行厂办大集体在职集体职工的安置政策；未与厂办大集体签订劳动合同的，由主办国有企业妥善安置。五 ...
//www.110.com/fagui/law_651.html-了解详情
合同的，可按照厂办大集体在职集体职工安置政策予以安置；未与厂办大集体签订劳动合同的，由主办国有企业妥善安置。（十六）对距法定退休年龄不足5年 由同级人力资源社会保障部门确定。（十八）厂办大集体可用净资产支付解除在职集体职工劳动关系的经济补偿金。净资产如有剩余，剩余部分作为主办国有企业持有改制企业的股权 ...
//www.110.com/fagui/law_387527.html-了解详情
另行安排工作的。因第(四)(五)项情形辞退员工时，用人单位应当发给经济补偿金，其标准按员工在用人单位的实际工作年限，每满一年发给相当于一个月实得工资的补偿金， 十七条的情形外，必须提前书面通知对方。第十九条除第十七条的情形外，员工在合同期内单方面解除劳动合同的，应给予用人单位补偿，补偿额在劳动合同中有 ...
//www.110.com/fagui/law_242250.html-了解详情
失业保险待遇。(三)对劳动合同期限末满而解除劳动合同的职工，企业应按规定程序，与职工协商解除劳动合同，并按国家规定标准发给经济补偿金；对愿意领取一次性 制度政策出台再按新政策执行。八、鼓励企业职工自愿出资购买本企业国有(社有)产(股)权。凡职工认购本企业股份超出经济补偿金以外的个人出资部分，可按置换价 ...
//www.110.com/fagui/law_227167.html-了解详情
(国经贸企改〔2002〕859号)精神,改制企业可用国有净资产支付解除职工劳动关系的经济补偿金等,由此造成的账面国有资产减少,按规定程序报批后冲减国有资本。允许 出资人、出资方式、法人治理结构等。(二十四)企业改制完成后,须按工商登记的有关要求,报当地工商部门进行重新登记。九、其它(二十五)企业改制前 ...
//www.110.com/fagui/law_69137.html-了解详情
协商解决。对因经营不善导致关闭、破产清算的企业，所欠职工的经济补偿金视作拖欠职工的工资，予以优先清偿。对提留的其他资产(费用)，各资产运营主体和改制 为所有职工缴纳按规定应缴纳的各项社会保险费。对生产经营正常的改制企业在同一年度内累计解除劳动合同的职工不得超过职工总数的10%(不包含因劳动者本人原因 ...
//www.110.com/fagui/law_248838.html-了解详情
职工协商解决。对因经营不善导致关闭、破产清算的企业，所欠职工的经济补偿金视作拖欠职工的工资，予以优先清偿。对提留的其他资产（费用），各资产运营主体 必须为所有职工缴纳按规定应缴纳的各项社会保险费。对生产经营正常的改制企业在同一年度内累计解除劳动合同的职工不得超过职工总数的10%（不包含因劳动者本人原因 ...
//www.110.com/fagui/law_70178.html-了解详情
企业职工的劳动关系。职工在自愿的前提下，可给予一定的经济补偿，解除职工的国有身份。鼓励改制企业的法人代表和企业内部职工用解除“国有身份”的经济补偿金和 的股份制企业，若吸纳原企业人员达到30％(含)以上，并与安置的职工签订新的劳动合同，经有关部门认定，税务部门审核，企业可享受《中共中央国务院关于进一步 ...
//www.110.com/fagui/law_215143.html-了解详情
合资合作兴办农林畜产品生产、加工或流通等农林牧畜产业化项目的，除享受所得税有关优惠政策外，自生产经营之日起3年内，由当地财政按年度企业实际上缴增值税地方 。改制企业对留用职工要依法重新签订或变更劳动合同。对解除劳动合同的职工要依法支付经济补偿金，对移交社会保险机构的职工要依法一次性缴足社会保险费，所需 ...
//www.110.com/fagui/law_346427.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务