限期改正，逾期仍不改正的；（五）侵吞被委托国有资产的。因国家利益的需要，经同级政府批准，委托方可以解除合同。由此造成受托方损失的，委托方应当给予适当的补偿。第二十五条委托方违反委托运营合同，干涉受托方的委托运营权的，受托方有权单方解除合同，并可要求赔偿损失。第二十六条受托方因经营不善被宣告破产的， ...
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的资产划转变现申请，由市国有资产管理委员会办公室牵头，会同市财政局等部门初审后，报市国有资产管理委员会审批。2.资产划出方的资金补偿，一律以财政拨付经费的形式解决；资产划入方交纳的资金，一律以国有资产占用费形式缴纳的资产占用费额度，由市长办公室会议决定。...
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，自愿返回原籍从事农业生产，所在乡（镇）要予以接收，并在落户等方面给予妥善安排。落户后按《劳动法》规定解除劳动关系，同时给予略高于城市职工安置费用的经济补偿。（三）提前退休，从法院宣告破产之日起一年内为限，对距离法定退休年龄不足5年的职工，经本人申请，同级劳动部门批准，可以提前退休。（四）组织职工 ...
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允许划拨土地使用权直接转让，向县以上人民政府补缴应缴出让金的３０％；也可由县以上土地行政主管部门收购储备，对收购储备的土地和地上建筑物按有关规定予以补偿。（五）企业改制时利用土地进行房地产开发的，统一纳入土地行政主管部门的储备机制，采取公开招商的方式进行出让；鼓励企业改制时利用土地发展第三产业，土地 ...
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，经审计、评估后一并转入合并后的企业。企业分立前的各项债权及其他资产按照业务相关性原则划分，对不宜分割的整体资产，由持有的一方给另一方相应的价值补偿；企业欠缴的职工社会保险费、税款和尚未归还的银行借款以及其他债务，根据人员、业务相关性原则，随同资产由分立后的企业分别承担。第二十六条企业实施产权转让 ...
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。改制后的企业与职工平等协商一致重新签订劳动合同的，可不受原劳动合同期限的限制，同时原企业应与职工办理劳动关系解除手续，并由原企业按规定支付经济补偿。具体分以下情况处理：改制为国有独资企业的，今后与职工解除劳动合同，应由企业按职工在本单位改制前后的工作年限一次性计发安置费或经济补偿金；改制为国有控股 ...
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安置职工的方案，并经职工代表大会审议通过。外资并购本市国有企业过程中，被并购企业职工解除劳动关系终止合同、企业裁员及非过失性解除合同等所需支付的经济补偿，按照《上海市劳动合同条例》的有关规定执行。关联法规：地方人大法规（1）条第十条并购企业取得产权交易凭证后，在外资并购综合服务窗口协助下将交易双方 ...
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，经审计、评估后一并转入合并后的企业。企业分立前的各项债权及其他资产按照业务相关性原则划分，对不宜分割的整体资产，由持有的一方给另一方相应的价值补偿；企业欠缴的职工社会保险费、税款和尚未归还的银行借款以及其他债务，根据人员、业务相关性原则，随同资产由分立后的企业分别承担。第二十五条企业实施产权转让 ...
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