企业改革取得了明显成效。但总结经验与不足，国有企业改革要与社会和职工承受能力相适应，要与社会保障程度相适应。2002年9月全国再就业工作会议提出的主辅 了建立将党管干部、党管人才原则与现代企业制度要求相结合的选人用人新机制的基本要求。目前情况下根据企业的现状，要按照《企业国有资产监督管理暂行条例》和 ...
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公用事业企业保障供应、服务民生的重要作用，提高服务效率和质量。要防止通过增设公用事业管理机构、加挂事业单位牌子等方式，影响企业国有资产出资人制度的建立和 资产管理体制和制度。要适应地方国有经济发展变化的新情况新要求，加快探索解决一些市(地)级人民政府国资委和政府其他部门、机构合署办公的现状与国资委作为 ...
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企业尤其是国有大中型企业要在建立和完善现代企业制度的过程中，加大竞争性领域国有资本的退出力度。二是按市场经济的要求，研究建立企业优胜劣汰机制，将优惠政策用于 的合力。市经委、市财办、市建委、市财政局、市劳动保障局等有关部门要密切配合，认真履行自身职责，帮助亏损企业及时解决实际问题，为企业扭亏增盈创造 ...
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并在审核确认评估报告以及检查监督评估工作中贯彻执行。实际执行过程中发现的问题，请反映给中国资产评估协会，为以后修改提供参考。附件：资产评估操作规范意见（试行） 及证明材料；７．作为作价依据的法规制度文件、技术经济标准、价格标准、价格资料、询价记录等。有些资料需由评估机构从社会上自行搜集。第二十五条评估 ...
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主要任务是：建立健全各项管理规章制度；明晰产权关系，实施产权管理；保障资产的安全和完整；推动资产的合理优化配置，充分发挥其效益。第五条人防国有资产管理 制定全国人防国有资产管理规定、办法和制度，并组织实施。(三)负责人防国有资产的形成、使用管理以及现状和产权变更等情况的调查研究，监督和检查。(四)组织 ...
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