。１．从行政、事业单位选任的专职监事在任职期间的待遇。（１）级别、待遇和编制。任职期间享受派驻国有资产授权经营机构中层管理人员待遇，原副处级（含 监事的薪酬；３．从行政、企事业单位选任的监事会主席、专职监事的工资、补贴、奖金和交通、资料费补贴及社会保险费等；４．市国有企业监事会工作办公室和监事会日常 ...
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担任正处级职务3年以上、副处级职务5年以上的国家工作人员；也可以从企事业单位中有3年以上管理经验的高中层管理人员中公开选拔。第十一条 监事会主席和专职 包括：任职期间晋升行政级别和工资待遇；任职期满后，可轮换到其他省属资产经营公司、授权经营的大企业集团担任监事，或推荐到其他单位任职。第三十条 省经贸委 ...
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职工月平均工资的60％及年递增5％的幅度为缴费基数，按距法定退休年龄前的年限和缴费时的费率计算。一次性缴纳的医疗保险费，参照当地新增退休人员过渡性医疗 管理。改制后，省管干部身份在档案中给予保留。今后党政机关事业单位录用改制后的企业干部，其原担任的职务可作参考；公开选拔时，对改制企业干部沿袭国有企业 ...
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退养的职工，退养期间按同类在职职工交纳养老保险金，退休后按同类在职职工享受养老保险待遇。１６．对参加失业保险的企业，允许每年将不超过职工总人数３％（ 的自有流动资本。３１．企业自办的学校、卫生机构等社会公益事业单位与企业分离，以及企业富余人员的分流，按国家经贸委、国家教委、劳动部、财政部、卫生部《关于 ...
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原则上在1家企业任职。第十条监事会主席一般按照正局级配备，主要从市直党政机关、市直事业单位或市直企业市管干部中选拔。监事会主席由市委管理，市委组织部负责考察、提出任免 的，经考核合格，保留正局级待遇。退休时身份不变，办理手续后回原单位管理。第十七条专职监事和财务总监中的副局级人员，如任期满两届，经考核 ...
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职工一起参加企业年金，但企业为主要经营者缴纳的年金费用不得高于职工平均年金费用的3倍。具有公务员身份及享受事业单位待遇的企业经营者不参加企业年金。（四） 年度比例逐步提高，最终与企业缴费相匹配。企业上年度职工工资总额是指上年度企业支付给参加年金职工的工资总额。（五）统筹规划设计年金方案。建立企业年金 ...
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