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给你们,请认真贯彻执行。执行遇到问题,请迳向省经贸委反映。广东省人民政府办公厅二○○三年八月二十三日关于推进省属国有企业改制意见省经贸委:根据十六大精神 合同,由改制后企业按照平等自愿原则与其变更或重新签订劳动合同。签订新劳动合同应在改制企业工商登记后30天内完成。改制企业要及时为职工办理参加 ...
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和营运体系,着力解决国有企业“所有者缺位”和“内部人控制”问题。按照《省政府关于印发江苏省省级国有资产授权经营管理暂行办法通知》(苏政发〔2002〕53号)等文件 计算费用,由本企业承担。改制前未支付安置费或经济补偿金,应在改制后企业与职工签订劳动合同明确支付金额和办法。改制为非国有(含 ...
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职工经济补偿金、偿还拖欠职工工资、医疗费等债务、企业欠缴社会保险费以及退休人员移交社区管理服务退管费用等,可从改制企业净资产支付。净资产不足, 机制。企业与职工按照平等自愿、双向选择、协商一致原则,签订劳动合同,依法确定劳动关系。按定岗定员原则,推行职工竞争上岗制度,进行岗位动态考核, ...
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企业:现将《关于推进哈尔滨市国有大中型企业主辅分离改制分流工作有关意见》印发给你们,请认真贯彻执行,并随时将工作出现困难和问题及时反馈到市 与职工变更或重新签订劳动合同,内部退养人员及离退休人员管理;分流安置富余人员需支付经济补偿金总额及来源;拖欠职工债务(包括拖欠工资、集资款、医药费、 ...
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一般按实际工龄每年400-1000元标准从出售价格抵扣;每接纳一名离退休人员,可以按照本地区上年职工工资收入4倍提留离退休费再加上其14 一次性发给经济补偿金。有关个人所得税优惠政策及其他税收问题,按甘肃省地方税务局关于转发《国家税务总局关于国有企业职工因解除劳动合同取得一次性补偿收入征免个人 ...
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贯彻省委七届五次全会精神和《中共安徽省委关于贯彻落实〈中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题决定〉意见》精神,制定《2003一2007年安徽省国有 3?妥善安置职工,确保企业和社会稳定。改制企业职工必须与原企业解除劳动合同,转变职工全民身份,并按规定给予经济补偿。改制退位和关闭破产企业职工 ...
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合同变更、解除及重新签订办法;解除劳动合同职工经济补偿金支付办法;社会保险关系接续;拖欠职工工资等债务和企业欠缴社会保险费处理办法等。企业改革改制涉及在职 局备案后作记帐处理,在企业资产变现后3个月内归还,不足部分从市企业改革改制资金归还。第十四条企业破产清算时,企业长期停产拖欠职工生活费 ...
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年限,工作时间每满一年,领取相当于一个月本人解除劳动合同前12个月月平均工资经济补偿金,不再保留国有职工身份,并按规定进行失业登记, 》(市委南发[2000]30号)文和《关于贯彻落实〈中共南宁市委关于国有中小型企业放开搞活加强党组织建设若干问题通知〉通知》(市委组织部南组通[2000]69 ...
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拖欠职工工资、集资款、医药费、采暖费等内债处理意见;职工社会保险关系接续及企业欠缴社会保险费处理办法;职工安置工作组织领导;其他需要说明问题等 变更劳动合同,理顺职工劳动关系,并按规定及时为职工接续各种社会保险关系。 六、其他事项25.全面贯彻落实《辽宁省人民政府关于深化国有企业改革政策意见》 ...
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标准,依据《山东省劳动合同条例》有关规定,按职工在国有企业工作年限,每满1年给予改制前企业正常经营情况下职工个人前12个月月平均工资计算。职工 工作,负责研究制定有关政策,审查确定省属国有重点企业改革方案,协调解决企业改革重大问题,做好稳定工作。(二)落实部门责任。计划、经贸、外经贸、交通、 ...
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