鉴定委员会鉴定为5到10级的，单位有工作岗位的，可安排上岗；无岗位安排的，可以按下岗职工处理，也可以按《福建省劳动合同管理规定》第十六条处理 。用人单位要继续为职工缴纳社会保险费，待达到退休年龄后，由当地社保公司按规定予以办理退休手续享受基本养老保险待遇。对以“长期病休”为由从事其他有收入劳动的人员， ...
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结论提交相关行政主管部门，相关行政主管部门可根据复审结论依法处理。(四)投标人无正当理由放弃中标且拒绝赔偿招标人损失的，招标人应当通过法律途径依法主张自己 单位共同承担，并按有关规定处罚。招标人与编制、审核单位签订委托合同时应明确以上内容。 市 场 清 出二十四、招标代理机构(一)招标代理机构应当提供 ...
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3)医保药品纳入招标目录的情况。(4)签订中标协议(合同)情况。是否及时、规范签订中标协议(合同)，有无不签合同或少签中标药品数量的情况。(5)中标协议( 方法1、召开各市(区)纠风、卫生、劳动和社保、工商、物价、食品药品监管等相关部门座谈会。听取各单位关于开展纠正医药购销和医疗服务中不正之风工作情况 ...
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5个工作日)内签到的，次月签到时，能提供有关证明材料的，可顺延为其发放失业保险金，否则视为就业，停止发放。连续3次无正当理由不签到的，停止享受 。6、用人登记。各机关团体、企事业单位、非企业经济组织使用农民工，应主动为其办理用工登记，签定劳动合同。7、社保登记。凡进城就业的农村劳动者参加城镇社会保险 ...
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义务显失公正，严重损害一方当事人合法权益的和未经当事人委托由第三者代签的聘用合同无效。聘用合同是否有效，由具有管辖权的人事争议仲裁机构认定。若认定该聘用合同 范围内及编制定员和岗位设置的基础上，主要从本单位在岗的专业技术人员中聘任专业技术职务；本单位无合适人选的，按管辖权限，经政府人事部门同意，可面向 ...
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合并计发；若职工自己提出辞职的，只计发其在原企业工作年限的经济补偿金；职工新签合同后在新企业一直工作至退休年龄的，不计发原经济补偿金。对改制时解除劳动 企业应是同时具备下列条件者：1、改制企业有净资产和盈利的；2、改制企业无拖欠税金、社保费和职工工资的；3、改制企业资产变现或产权、股权转让收益，除支付 ...
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合并计发；若职工自己提出辞职的，只计发其在原企业工作年限的经济补偿金；职工新签合同后在新企业一直工作至退休年龄的，不计发原经济补偿金。对改制时解除劳动 企业应是同时具备下列条件者：1、改制企业有净资产和盈利的；2、改制企业无拖欠税金、社保费和职工工资的；3、改制企业资产变现或产权、股权转让收益，除支付 ...
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类型非法 0109 无经办人姓名 0110 经办人证件类型非法 包括无经办人证件号码0111 经办人证件号码错误 0112 无通讯地址 0113 邮政编码非法 包括无邮政编码0114 无电话 0115 无住址电话 0116 无单位电话 0117 开户网点非法 0118 冻结挂失截止日期无效 0119 ...
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(1项)11、供水水价调整市运输局(18项)(一)由企业或其他有关单位依法管理(4项)1、公路经营权转让合同2、国内公路开发企业与外商合资合作开发公路的 畜禽管理条例》第十一条4．核发渔业无线电台(站)执照(部分项目初审)依据：国无管(1996)13号《渔业无线台(站)管理规定》第八条5．核发兽药生产 ...
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、及时对所内重大事项进行研究，做出决策，合伙人会议的重大决议均记录完整。 检查有无制定合伙人会议制度以及制度的完备性。没有建立合伙人会议制度的，全扣2分；合伙人 人员名单进行核对，发现有不签、漏签劳动合同情形的，扣1分；没有按照规定向司法行政机关备案的，扣1分。 2 检查律所社保缴费凭证，与律所全体 ...
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