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规范人才工作,全面清理和修订现有人才工作法规和规章;根据人才工作需求,尽快制定和完善人才工作投入、知识产权商业秘密保护、社保、户籍管理、人才 感情留人、待遇留人、事业留人落到实处。要正确处理好引进人才现有人才关系,充分发挥现有人才作用,努力做到一视同仁。 29、重视开拓非公有制经济组织和社会 ...
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或科技服务型中介机构,培育拥有自主知识产权、具有市场竞争力高科技企业或企业集团。支持和鼓励科研机构在条件成熟时并入企业或企业组成研发、生产联合体。 16 和企业核心技术或商业秘密人才依法实行保护。依法保护涉及人才和用人单位合法权益相关合同关系,依法调处人事和劳动争议。加强对知识产权保护,支持 ...
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下做适当修改,但应在申报时作书面说明。第五条由于商业秘密(如核心技术保密资料、商业合同具体内容等)等特殊原因,本准则规定某些信息确实不便披露 知识产权保护状况,如发明、实用新型、外观设计是否已申请专利;(三)发行人所有或使用知识产权剩余保护年限。 第八十三条发行人允许他人使用自己所有知识 ...
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转化项目,使用专项资金给予适当扶持,并可给予贷款贴息等扶持;经认定拥有自主知识产权高新技术成果转化项目,使用专项资金优先予以扶持。第五条 由项目认定 政策。科技人员和管理人员兼职或离岗办科技企业,从事高新技术成果转化工作,应遵守原单位约定,保守原单位商业秘密和技术秘密;使用原单位或他人商业 ...
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院士山东行活动。加强国家各专业协(学)会合作,重点解决关系全省科技发展重大问题及企业技术难题。加强省政府中国工程院全面合作。继续搭建好 培植工程、商业秘密应用计划,制止不正当竞争行动。搭建知识产权信息平台实现资源共享。加强知识产权交易市场及其网络建设,建立知识产权信用体系,为知识产权转移和 ...
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下做适当修改,但应在申报时作书面说明。第五条由于商业秘密(如核心技术保密资料、商业合同具体内容等)等特殊原因,本准则规定某些信息确实不便披露 外观设计是否已申请专利;(三)发行人所有或使用知识产权剩余保护年限。第八十三条发行人允许他人使用自己所有知识产权、非专利技术,或作为被许可方使用他人 ...
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流失和技术秘密外泄。取得发行人主要研发成果、在研项目、研发目标等资料,调查发行人历年研发费用占发行人主营业务收入比重、自主知识产权数量质量、技术 定价情况,增资或收购前后持股比例及控制情况,增资或收购行为发行人业务发展规划关系。实地考察相关企业,调查被收购对象资产质量和效益水平情况,分析 ...
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公正原则,严格按有关规定和程序进行评价。要保守企业商业和技术秘密,保护知识产权。对于违反规定单位和个人,经查证属实,由委员会取消其评价工作 商标认定申请、复审申请和延续申请作出审议决定。第九条著名商标认定委员会委员申请人有利害关系,应当回避。申请人认为有关委员与其申请认定著名商标有利害关系 ...
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做适当修改,但应在申报时作书面说明。第五条由于商业秘密(如核心技术保密资料、商业合同具体内容等)等特殊原因,本准则规定某些信息确实不便披露 知识产权保护状况,如发明、实用新型、外观设计是否已申请专利;(三)发行人所有或使用知识产权剩余保护年限。第八十三条发行人允许他人使用自己所有知识产权 ...
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做适当修改,但应在申报时作书面说明。第五条由于商业秘密(如核心技术保密资料、商业合同具体内容等)等特殊原因,本准则规定某些信息确实不便披露 知识产权保护状况,如发明、实用新型、外观设计是否已申请专利;(三)发行人所有或使用知识产权剩余保护年限。第八十三条发行人允许他人使用自己所有知识产权 ...
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