规定应缴纳的各项社会保险费。对生产经营正常的改制企业在同一年度内累计解除劳动合同的职工不得超过职工总数的10%(不包含因劳动者本人原因离开企业的人数)。 劳动能力的职工,除本人严重违反劳动纪律和企业规章制度外,只要其愿意留在企业工作的,企业必须与其续订劳动合同,一直到办理退休手续。(二)完善企业的各项 ...
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往往只顾眼前利益,不考虑银行长远发展;有的为了部门或个人利益,不执行已有的规章制度,放松风险管理,盲目扩张业务,导致部分银行业务出现风险。因此,下一步国有 共计处理责任人368名,其中开除42人,撤职18人,记过、记大过81人,解除劳动合同和辞退10人。这次全面审计和对违法违规人员的严厉惩处,不仅对极 ...
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按规定应缴纳的各项社会保险费。对生产经营正常的改制企业在同一年度内累计解除劳动合同的职工不得超过职工总数的10%(不包含因劳动者本人原因离开企业的人数) 丧失劳动能力的职工,除本人严重违反劳动纪律和企业规章制度外,只要其愿意留在企业工作的,企业必须与其续订劳动合同,一直到办理退休手续。(二)完善企业的 ...
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事业单位延长工作时间,必须征得工会或者职工的同意。第十三条 企业、事业单位解除劳动合同、处分职工时,应当征求工会意见,工会认为不适当的,有权要求重新 并邀请工会或者职工代表列席有关会议。研究决定生产经营的重大问题,制定重要的规章制度时,应当听取企业工会和职工的意见和建议。第二十八条 中外合资经营企业、 ...
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国家有关规定被撤销、解散企业的职工或者停产整顿的企业被精简的职工;(四)终止、解除劳动合同的职工;(五)企业按规定辞退、除名、开除的职工。第四条 劳动局和各区(市)劳动局是职工待业保险的行政主管部门。青岛市和各区(市)劳动服务公司是辖区内职工待业保险机构,按权限分工具体负责职工待业保险工作。第六条职工 ...
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被撤销、解散企业的职工或者停产整顿的企业被精简的职工;(四)终止、解除劳动合同的职工;(五)企业按规定辞退、除名、开除的职工。第四条 有下列 任何名义挪作他用。第十五条 职工待业保险机构应加强基金管理,建立健全各项规章制度,严格财经纪律。青岛市和各区(市)劳动局应按照统筹范围,按年度编制待业保险基金 ...
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安全检查,检查油库在规划布局、油库设计、本质安全、管理体制和管理责任落实、规章制度建立、人员素质、安全生产、应急管理等方面存在的问题和隐患,限期彻底整改。 的处理情况1.李兴荣,中石油辽河石油勘探局油田建设工程一公司施工现场2机组气焊工,解除劳动合同。2.张波,中共党员,中石油辽河石油勘探局油田建设一 ...
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》(内劳培字(1998)11号)(三)备案事项1项1、终身解除劳动合同证明书依据:《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》、《关于企业职工流动若干问题的 合同制工人审批5、同一地区招收录用职工备案6、新开办用人单位劳动规章制度备案市国土资源管理局 一、保留事项18项(一)审批事项6项1、国有土地资产处置 ...
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花园工地负责人安永峰同志对本起事故负有直接管理责任,撤销工地负责人职务,解除劳动合同,予以辞退;I.项目部安全员李冬青同志调离安全员岗位,予以辞退;j.马文 总公司作为该工程总承包单位,对该工程项目经理部管理监督不力,对项目经理部违反公司规定进行分包以及违章施工、安全管理中的漏洞未能及时发现和纠正,对 ...
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个人不得强行向集体企业安排人员,企业内有权依照法律、法规和企业章程解除劳动合同,辞退、开除职工。(九)集体企业应按照德才兼备、任人唯贤的原则和责权利相统一 打击报复的;(七)其它侵犯集体企业合法权益的行为。第三十九条 集体企业违反《中华人民共和国城镇集体所有制企业条例》和本办法的规定,各级交通主管部门 ...
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