交通局,具体承担辖区内农村牧区公路的日常管理和养护工作。农村公路管理所的机构为事业单位,人员编制为15人以内,其人员编制由所在旗县市调剂解决。2.苏木乡镇 自主经营、自负盈亏,与职工签订劳动合同,按企业用工制度和管理模式进行管理。原职工的身份等暂保留不动,待国家事业单位改革时处理。有条件的旗县市也可将 ...
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、法规进行党纪、政纪处分。责任追究结论,行政、事业单位工作人员必须同职务、级别晋升、年终考核挂钩;企业工作人员必须同年终考评、年度奖金挂钩。造成重大责任事故, 工作机构,配备专职的工作人员。 第四节水利工程设施防汛责任 第四十六条水库(山塘)防汛责任人职责:(一)水库所在地的镇、街道办(含)以上的行政 ...
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,使培训项目合理定价,切实保障培训活动各方的合法权益。创新培训机制,积极推动机关事业单位工作人员业务性、技术类等培训项目的服务外包,政府财政资助或所在 职业资格证书。积极培育社会化、规范化的技能鉴定机构,探索建立适应院校学生、企业职工等不同对象的技能人才多元评价模式。职业技能鉴定机构的主管部门要加强对 ...
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措施、重要专业规划;审议规范性文件,行业标准、规范等;定期听取机关处室和直属事业单位工作情况的汇报,审议或通报交通运输、港航、路政、空港管理重要工作 正当利益;不准利用职权违反规定和程序干预各类市场及企业的经营活动。局机关全体公务员以及各直属单位全体工作人员要廉洁自律,严格遵守党风廉政各项规定。第三十 ...
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的每项扣2分。3.建立与信访工作相适应的机构,配齐专职工作人员;建立信访工作专项资金,信访办公经费纳入到单位年度工作预算;配齐计算机等等必备办公设备, 的有关人员进行《信访条例》和有关政策法规的学习和培训。4.视相关开发企业、房地产中介机构等违规行为及培训情况和改正态度,决定对其行为在建设网上公示,并 ...
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人员可在乡镇事业单位富余人员中调济,也可向社会公开招聘。其他敬老院服务人员面向社会公开招考招聘,实行合同聘任制管理。农村敬老院的管理经费和工作人员的工资及其 ,积极开展向五保对象送温暖活动,引导、鼓励单位、企业、团体和个人认助敬老院的兴建或维修改造,引导、鼓励单位和个人认助五保对象,形成供养、帮扶协议 ...
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条本规定所称的内部控制是指经办机构对系统内部职能部门及工作人员从事企业基本养老保险管理服务工作及业务行为进行规范、自律、监控和评价的方法、程序、措施 标准、考核办法及具体要求。应建立各岗位工作人员定期轮岗制度。第十条建立明确的领导授权控制制度。经办机构应对本单位业务办理过程中需要审批的事项、权限、程序 ...
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、《转发市改革办关于进一步加快推进国有企业改革的实施细则的通知》(宁政办发[2003]72号)和《转发市属经营性事业单位改制转企工作领导小组办公室关于南京市 裁员计划,经办理裁员备案手续后方可实施裁员。2008年1月1日后需要裁减人员的,应当按照《劳动合同法》的有关规定执行。(三)2007年12月31 ...
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;一次性补贴和按月补贴相结合,新老政策相互衔接;自收自支事业单位和企业根据自身经济状况,由单位参照此方案自主确定。 第二章 住房货币补贴办法 第五条全市党政机关、社会团体和事业单位符合下列条件职工均属住房补贴对象:1、2005年12月31日以前参加工作的职工本人(包括离退休人员,下同)或夫妻双方 ...
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生产基地 38 个,组织申报认证“三品”(无公害、绿色、有机农产品)生产基地(企业) 22 个、产品 56 个。健全和完善农村经济信息服务体系,推进“三电合一” 和市农科一所、市农村经济信息中心等部分机关处室和直属单位的领导干部和重要岗位工作人员进行了交流,交流处级干部 15 人次。在委机关推行了部分 ...
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