条 从事劳务派遣业务的单位,应当依法办理设立登记或者经营范围变更登记。工商行政管理部门应当在十个工作日内将登记资料抄送劳动行政部门。第二十二条 用人单位 ,劳动者应当予以配合。劳动者达到法定退休年龄,不享受按月领取社会养老保险待遇的,其社会养老保险待遇按照《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》的规定 ...
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长不超过3年。其中,在公益性岗位上从业的就业困难人员,距法定退休年龄不足5年的,计算年龄截止到2008年底。各级财政对公益性岗位的补贴标准统一调整 ,加强公共就业服务机构信息网络及相关设施建设。要加强对境内外职业中介机构的管理,严格职业中介机构市场准入条件,加强对职业中介机构监管力度,提高其服务质量。 ...
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停止办理。原农保基金并入新型农村社会养老保险基金专户管理。(一)符合新型农村社会养老保险参保条件的原农保人员,可将原农保个人账户储存额按本办法实施 账户储存额转入企保个人账户后,终止新型农村社会养老保险关系。(二)到达法定退休年龄,符合企保按月领取养老金条件的,其新型农村社会养老保险个人账户储存额由 ...
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组织任职或从事驻村专职指导员工作,享受原同类人员待遇。(2)提前退休。镇公务员工作年限满30年的,或者距国家规定的退休年龄不足5年且工作年限满20年的,本人自愿提出申请,按干部管理权限批准,可以提前退休。经批准提前退休的公务员,距法定退休年龄1年以上、3年以下的,可增加一档职务工资,3 ...
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退休人员基本医疗保险待遇。第十四条 机关事业单位中按有关规定辞职后已达到规定退休年龄的人员、军队复员干部可参照第十二条执行。第十五条 灵活就业人员可 意见,报行署批准后实施。第二十六条 本实施细则未涉及的其他有关医疗保险的管理事项,按照喀什地区城镇职工基本医疗保险的有关规定执行。第二十七条 本实施细则 ...
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,能够从事所应聘的工作。 二、建筑企业聘用直接从事施工生产的人员,年龄不超过65周岁;从事经济技术管理工作的,年龄不超过70周岁。勘察设计单位聘用 能力经劳动或人事部门批准提前离休退休人员。 五、不得任用离休退休人员担任企业的法定代表人和技术经济负责人。国家对党政机关离休退休人员受聘另有限制性规定的, ...
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养老保险关系。(三)本意见施行前已离退休、退职的人员,按照国家原规定计发养老金。(四)职工失业期间达到退休年龄、缴纳基本养老保险费年限累计满15年的, 基本养老保险费由差额缴拨变为全额缴拨。把企业发放养老金过渡为社会化发放养老金。 十一、 实行企业化管理的事业单位及其职工的基本养老保险参照本意见执行。 ...
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企业的中国职工,中央各部和外省市在沪单位的职工,在沪部队企业的职工,以及这些单位已退休的人员,均按本方案进行改革。个体工商户及其帮手,私营企业主及其雇员, 。他们在调动或中断工作前后个人养老保险帐户的储存额,可以累积计算。到了法定退休年龄,凡本方案实施后个人缴费满十五年,或本方案实施前工作年限加上本 ...
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标准的,仍按照国家原有关离退休规定计发。第二十八条职工缴费年限不满十年到达退休年龄的,按照以下规定办理:(一)一九九六年一月一日以后参加工作的,个人帐户中的 的,对用人单位按应参保人数每人一千元以上二千元以下的标准处以罚款;对企业法定代表人处以三千元以上一万元以下的罚款。第三十三条劳动行政部门对侵占、 ...
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每年按退休时市上年度职工月平均工资的1%享受养老保险待遇。达到法定退休年龄后调入我市的职工,不纳入我市基本养老保险范围,也不享受相应的养老保险待遇。 输出人员可参照本规定参加养老保险。第四十五条 房补按1994年7月31日前企业同类退休人员的住房补贴标准计发,暂在养老保险共济基金中垫付。第四十六条 本 ...
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