：《国家公务员暂行条例》、《国家公务员职务升降暂行规定》(人发[1996]13号)(16)市政府部门及所属事业单位工作人员年度考核结果依据：《国家公务员考核暂行规定》(人核发[1994]4号)、《事业单位工作人员考核暂行规定》(人核培发[1995]153号)(17)市直机关事业单位工作人员退(离)休 ...
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]27号)第十条：作复员和转业安置的士官退出现役后，原则上回入伍时户口所在地的县(市)安置。符合下列情况之一的，可以易地安置：……。(2)《国务院 向市人事行政管理部门申领厦门市留学人员工作证。(二)省政府规章(1件)(1)《福建省国家公务员培训规定》(省政府令第77号)第三条第二款：设区的市、县(市 ...
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报考公职人员优先录用等措施，鼓励和引导高校毕业生到农村和中小企业就业。逐步提高省级以上党政机关从基层招录公务员的比例。制定高校毕业生到艰苦边远地区创业就业扶持 ，培养100万名高级技师。（十）现代农业人才支撑计划适应建设社会主义新农村、加快发展现代农业的需要，加大对现代农业的人才支持力度。到2020年 ...
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，在搞好人员定岗分流的同时，通过招考，尽量吸收优秀毕业生补充空缺岗位，优化公务员队伍结构，提高整体素质。 五、鼓励多种形式的就业。积极引导和鼓励大中专 私营企业；鼓励毕业生采取技术入股等形式创办或承包经营集体企业；鼓励毕业生回农村从事农业技术推广、种植养殖承包；鼓励和支持一时难以在本市落实就业的毕业生 ...
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，在搞好人员定岗分流的同时，通过招考，尽量吸收优秀毕业生补充空缺岗位，优化公务员队伍结构，提高整体素质。 五、鼓励多种形式的就业。积极引导和鼓励大中专 私营企业；鼓励毕业生采取技术入股等形式创办或承包经营集体企业；鼓励毕业生回农村从事农业技术推广、种植养殖承包；鼓励和支持一时难以在本市落实就业的毕业生 ...
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的政策，户口可迁到工作地区，也可迁回原籍，并由政府人事部门所属的人才交流机构提供免费人事代理服务。(七)继续做好从高校毕业生中招考国家公务员及事业 高素质的毕业生充实到教学、科研和管理第一线，加强师资队伍的建设。要坚决清退农村中小学不合格教师和代课教师，腾出岗位吸纳具备相应教师资格的高校毕业生充实教师 ...
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高校毕业生就业率达到2003年的同期水平。 三、加大力度，支持和引导毕业生到农村、到基层、到西部地区工作。(一)积极做好“大学生志愿服务西部计划”的组织宣传 的，总分加10分；可以应届高校毕业生身份报考国家机关公务员，同等条件下，优先录取。服务期间，户口和档案保留在毕业学校，免收服务费用。服务期满后 ...
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一是根据我市农业高级人才匮乏的现状，加强对农业高级人才的开发，稳定和发展农村高级人才队伍，开展人才扶贫工作，到2005年，农业高级人才达到120人；二 从传统的人事管理向现代化人事管理转变的一个标志。'十五'期间，我市在加强公务员库、事业单位专业技术人员库建设的基础上，建立高级专家数据库、海外留学人员 ...
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、鼓励毕业生到基层、边远、艰苦地区或艰苦行业工作。主要充实到城市社区和农村乡镇基层单位，从事教育、卫生、公安、农技、扶贫和其他社会公益事业。 二、进一步加大拓宽毕业生就业渠道的力度，鼓励毕业生自主创业和灵活就业。党政机关录用公务员或国有企事业单位新增专业技术人员和管理人员时，应主要面向高校毕业生，公开 ...
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规定减免税收。第四十一条凭退役士兵证和当地安置办证明，退役士兵报考国家公务员的，在同等条件下可优先录用；报考本省成人高等院校的，根据省有关规定可适当 四条城镇退役士兵有下列情况之一的，安置办不予安置工作：(一)占用农村征兵指标入伍和在非户口所在地入伍的；(二)无正当理由中途退伍的；(三)被部队开除军籍 ...
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