各地要按照《通知》要求,对企业离退休人员基本养老金必须做到按时足额发放,不得再发生新的拖欠;对国有企业下岗职工基本生活费要按规定发放,并把足额代缴下岗 要在切实保障下岗职工基本生活的前提下,认真解决好制度衔接和政策配套问题。要按照国家现行政策规定,把妥善处理下岗职工劳动关系和接续社会保障关系结合起来, ...
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要按规定将国有粮食企业分流职工纳入当地社会保障体系,做好企业解除劳动合同人员的档案移交和社会保险关系的接续等工作。各地要创造条件,实行企业退休人员社会化 企业自筹资金工作;在正常经营期间,企业支付给分流职工的经济补偿金和按国家规定缴纳的社会保险费,按现行税收政策规定在企业所得税前扣除。(三)把推进改革 ...
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鼓励职工自谋职业。对企业富余人员自愿提出自谋职业的,经企业批准后,可按国家规定发给一次性生活补助费。(四)实行厂内退养。对距法定退休年龄相差不足 规定保证基本生活。对企业离退休职工要指导社会保险机构加强服务和管理工作,为离退休职工开展各种有益活动提供必要的条件。 七、配套政策(一)企业分离办社会职能的 ...
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的福利性补贴由暗补改为明补,实行福利货币化、工资化,其中符合国家政策规定的,相应列入企业工资总额统计范围。企业分离到社会的学校、医疗等机构的在职职工和离退休人员的社会保险问题,按照国家有关规定执行。同时,要逐步实行企业退休人员管理服务社会化。对分离过程中出现的富余人员,当地劳动保障 ...
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在工资计划中安排一定数额,专门用于对企业在职研发人员的奖励。实行工资总额同经济效益挂钩政策的企业,在国家调整“工效挂钩”政策之前,因实行新的自主创新激励 企业实行激励分配制度的实施方案,应当按国家有关规定报经批准。 九、企业应当在年度财务会计报告中,对企业实行自主创新激励分配的相关财务信息予以充分披露 ...
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鼓励职工自谋职业。对企业富余人员自愿提出自谋职业的,经企业批准后,可按国家规定发给一次性生活补助费。(四)实行厂内退养。对距法定退休年龄相差不足 国家规定保证基本生活。对企业离退休职工要指导社会保险机构加强服务和管理工作,为离退休职工开展各种有益活动提供必要的条件。七、配套政策(一)企业分离办社会职能 ...
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工资和加点工资。第十条 特殊情况下支付的工资。包括:(一)根据国家法律、法规和政策规定,因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期 、教练员的奖金;(二)有关劳动保险和职工福利方面的各项费用;(三)有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出;(四)劳动保护的各项支出;(五)稿费、讲课费及其他 ...
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移交,移交经费按照国家关闭破产政策和国有企业分离办社会职能等有关规定执行。四是在2003年12月31日前国有企业改制为非国有控股企业的,未移交地方 。(六)上述工作完成后,按照第四条规定的差额经费发放办法发放。(七)考虑以后工资政策变化等因素,对企业退休教师差额经费的具体数额以及人员变动情况,各有关 ...
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医疗管理暂行办法》,结合市直实际,制定本暂行办法。第一条市直离休和厅级退休人员就医需执行国家和省制定的基本医疗保险药品目录,参照执行基本医疗保险诊疗项目和服务设施标准等规定,在规定的范围内实报实销。第二条按照统一政策、统一管理的原则,建立离休和厅级退休人员医疗费的保障机制,市直各职能部门 ...
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,由集团公司解决。三是今后破产企业移交中小学校,退休教师一并移交,移交经费按照国家关闭破产政策和国有企业分离办社会职能等有关规定执行。四是在2003年12 )上述工作完成后,按照第四条规定的差额经费发放办法发放。(七)考虑以后工资政策变化等因素,对企业退休教师差额经费的具体数额以及人员变动情况,各有关 ...
//www.110.com/fagui/law_173733.html-
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