选择、自主择业的4968人。(三)4968名双向选择、自主择业的非师范类毕业生,自治区有关部门通过以下渠道帮助实现就业:1.自治区人事厅会同自治区教育厅通过公开 非公有制单位每接收一名属国家计划内招收的我区高校毕业生,并同毕业生签订5年以上劳动合同或聘用合同的,由同级财政一次性发给用人单位2万元奖金。 ...
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面向基层就业的实施意见的通知》(青办发[2005]38号)精神,进一步做好我市高校毕业生就业工作,维护西宁发展稳定的大局,全面建设小康社会,构建和谐西宁,现 和交纳社会保险等情况的监察。对用人单位招聘高校毕业生不签订劳动合同或聘用合同,随意解聘,随意延长劳动时间和拖欠、克扣工资、拒缴社会保险等违法行为 ...
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团体、企事业单位、非企业经济组织使用农民工,应主动为其办理用工登记,签定劳动合同。7、社保登记。凡进城就业的农村劳动者参加城镇社会保险项目事先必须进行 数据库,并输入微机实行动态管理。5、组织或推荐下岗失业人员、大中专(技校)毕业生、城镇复员转业退役军人、失地农民和进城就业的农村劳动者参加就业、再就业 ...
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先落户后就业。凡毕业两年内落实就业单位的毕业生,由市毕业生就业主管部门办理就业派遣手续,用人单位与毕业生签订劳动合同,缴纳社会保险费。其中对进入机关事业单位的 单位持就业协议书、需求信息登记表(机关事业单位还须持增人计划卡)到市毕业生就业主管部门办理就业鉴证手续,进入市内四区和高新区落户的毕业生还需到 ...
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(六)切实加强管理与考核招聘到农村和社区工作的高校毕业生,由所在乡、镇、街道实行劳动合同管理,劳动合同的内容各县、市、区应予统一。高校毕业生 根据当地情况制定相应的倾斜政策。经组织、人事部门组织招聘到农村和社区工作的高校毕业生,被国家机关或国有企事业单位录用的,由录用单位按照所任职务比照同等条件人员 ...
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台阶。二、就业范围和对象(一)国家普通全日制学校统招应届本科及以上学历毕业生,可在全市范围内就业。硕士、博士研究生就业不受专业、生源地和接收 )就业服务机构办理就业手续,与用人单位签订劳动合同并进行鉴证,缴纳社会保险,进入见习期管理。(三)办理改派。签订就业协议后,毕业生和就业单位双方应严格履行协议。 ...
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自主创业的渠道;更加注重开展有针对性、实效性的就业服务;更加注重强化高校毕业生就业创业能力,转变就业观念;更加注重做好基础工作,逐步建立并完善促进高校 的落户政策。规范用人单位用工行为,督促用人单位与高校毕业生依法签订并严格履行劳动合同、兑现劳动报酬、缴纳社会保险。加强对各类招聘会和网络招聘市场的管理 ...
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人事部门要对用人单位公益性岗位使用管理情况进行监督检查。从业高校毕业生有下列情况之一,用人单位可解除劳动合同,并停止发放各项补贴:1.通过其他途径已实现 会同财政部门结合本地情况确定,并报同级政府批准。2009年市政府开发的高校毕业生公益性岗位,岗位补贴为每人每月1000元,按月发放,并按有关规定标准 ...
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和构建和谐盘锦提供人才支持和良好的人才环境,根据《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》(辽委办发(2006)10号)、《辽宁省人民政府关于促进普通 ,用人单位要按照国家有关规定与所聘毕业生签订劳动合同,办理社会养老保险、医疗保险和失业保险手续,保障毕业生的合法权益。在专业技术职称评定方面, ...
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受理群众举报投诉1.67万件,立案查处0.63万件,督促用人单位补签劳动合同53.72万份,为劳动者追发工资、经济补偿金等12167.5万元,有力地 开展定单培训和定向培训;有重点地组织下岗失业人员、城镇新增劳动力、大中专毕业生、进城务工劳动者开展技能培训和创业培训,增强劳动者就业能力、工作能力和创业 ...
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