等工作进行指导、监督和检查。3.负责监督检查企业制定劳动规章制度及执行情况，签订劳动合同中是否具备劳动保护、劳动条件和职业危害防护等条款；规范企业 爆竹、易燃易爆品等危险物品的市场经营活动，配合有关部门依法取缔和打击非法、违法经营危险物品行为。3.配合有关部门开展安全生产专项整治，对有关部门撤销许可的 ...
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和身心健康。用人单位招用已满16周岁、未满18周岁未成年人的，应当依法与其签订劳动合同，并实行单独管理。禁止安排已满16周岁、未满18周岁的未成年人从事 歌舞娱乐场所接纳未成年人的，由文化部门没收违法所得和非法财物，并处违法所得1倍以上3倍以下罚款；没有违法所得或者违法所得不足1万元的，并处1万元以上 ...
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和质量管理体系；（五）有8名以上取得国家安全评价人员资格并依法签订劳动合同的专职安全评价人员，其中至少有2名具有高级专业技术职称或者注册安全工程师 参与安全评价机构的经营活动。第三十三条 任何单位和个人对安全评价机构的违法行为，有权向各级安全监管部门举报，安全监管部门应当及时调查处理，并为举报人保密 ...
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。对建筑业企业、建筑工地要逐一排查，检查用人单位支付进城务工人员工资和签订合同情况，及时处理违法行为。对拖欠和克扣工资的要责令及时补发，不能立即补发的 措施，确保节日期间社会稳定。各级劳动保障部门要切实抓好上述四个方面工作的督查落实。要对工作安排部署是否切合实际、采取措施是否扎实有效，进行一次认真全面 ...
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经营活动。 道路运输经营和道路运输相关业务的经营者，应当依法与聘用人员签订劳动合同，并依法为聘用人员缴纳社会保险费。 第五十九条 道路运输经营和 、无牌照机动车，使用假冒伪劣机动车配件维修机动车或者擅自拼装、改装机动车的，没收违法所得、假冒伪劣配件和报废车辆，并处二万元以上五万元以下罚款；情节严重的 ...
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仅在劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿金或者赔偿金给付数额、时间、方式上存在争议的劳动合同纠纷；（七）劳务关系清楚，仅在劳务报酬给付数额、时间、方式上存在争议 终结督促程序情形的；（四）人民法院对是否符合发出支付令条件产生合理怀疑的。第四百三十八条 债务人对债务本身没有异议，只是提出缺乏清偿能力、延缓债务 ...
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其评价结果无效。防震减灾行政主管部门应给予警告，并可处以违法所得二倍以下的罚款：(一)没有地震安全性评价许可证从事地震安全性评价工作的；(二)超越地震安全性 县邮政企业协商一致，报自治区邮政主管部门批准，持批准文件与邮政企业签订书面委托代办合同，并依法办理工商、税务登记手续后，方可从事代办信件和信件类 ...
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十八条有下列行为之一的，给予有关责任人员开除处分：(一)挪用备付金的；(二)没有据实开立存款证明书的；(三)虚开存单(折)的。 第七节违反银行卡业务规章制度行为 但明确了凡是因违法、犯罪行为被判处有期徒刑(包括缓期执行)、拘役或被劳动教养的、除国家有特殊规定外，应当给予开除处分或解除劳动合同。同时，本 ...
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低于本企业经济效益（依据实现利税计算）增长幅度，职工工资平均增长幅度低于本企业劳动生产率（依据增加值计算）增长幅度的原则。企业必须根据经济效益的增减，决定职工收入 书面申请，经贷方审查认可后，签订借款合同。（四）企业必须按合同规定的用途使用资金，不得挪作他用，不得使用借款进行违法活动，并按期归还本息。 ...
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低于本企业经济效益（依据实现利税计算）增长幅度，职工工资平均增长幅度低于本企业劳动生产率（依据增加值计算）增长幅度的原则。企业必须根据经济效益的增减，决定职工 书面申请，经贷方审查认可后，签订借款合同。 （四）企业必须按合同规定的用途使用资金，不得挪作他用，不得使用借款进行违法活动，并按期归还本息。 ...
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