质量的决策部署，充分认识加强工业产品质量工作的重要性、紧迫性，牢固树立“质量是企业的生命”和“质量第一”的观念。按照《关于加强工业产品质量工作的指导意见》（ 纺织行业女工多、青工多、农民工多的特点，积极引导职工参与企业文化建设的各项实践活动，通过企业文化把企业、员工和社会三者有机结合到一起，创建和谐 ...
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经理、副经理、财务部门负责人任免文本；(十二)根据董事会决定，签发下属全资企业法定代表人任免文本；(十三)向董事会提出进入本公司的控股、参股公司董事会的董事 ，有针对性地进行思想政治教育。加强企业文化建设，培育具有时代特征和鲜明个性的企业精神。逐步建立坚强有力的企业思想政治工作管理体制和运行机制。第二 ...
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，倡导健康、文明、科学的生活方式。搞好企业文化、校园文化等，贯彻全民健身计划，开展丰富多彩、健康有益的文化体育活动。干部、职工的文明素质有明显 模范执行国家和北京市城市管理的各项法规，积极开展爱国卫生运动和参与首都城市环境建设。“门前三包”责任制落实，并达到规定标准。严格实行环境卫生责任制，道路平坦， ...
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，着眼提升长远竞争力，注重前瞻性、战略性和应用基础研究，加强技术储备，促进企业可持续发展。坚持掌握核心技术与提高系统集成能力相结合。要坚持有所为有所不为 的精神，着力营造尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造的文化氛围。把鼓励创新作为企业文化建设的重要内容，发扬企业家开拓创新精神，培养研发人员潜心研究 ...
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县安全监管局、各控股（集团）公司：按照国家安监总局《关于开展安全文化建设示范企业创建活动的指导意见》（安监总政法（2010）5号）和市安 发展的工作格局。为表彰先进，经组织考评，决定授予以下8家单位为“上海市安全文化建设示范单位”：上海吴泾化工有限公司、上海市虹口区卫生局、东方商厦有限公司、巴斯夫应用 ...
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正确佩戴和使用。重点行业和规模企业要配备职业健康管理员。 （十三）推进安全文化建设。要把安全文化作为企业文化建设的重要内容，建立和弘扬具有本 健全职业健康监管体制，构建职业危害防治一体化监管和分工协作的监管模式。制定企业职业健康市场准入标准，完善职业 健康分级分类管理模式，探索建立职业卫生安全许可制度 ...
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律师资格的法律事务工作人员的比例明显提高。 ――法制建设保障体系基本完善。企业领导人员法治理念明显提升，企业法治文化基本形成，出资人职责进一步强化，各项监管措施进一步 避免和挽回重大经济损失的给予通报表彰和奖励；对法律纠纷案件频发，给企业造成较大损失的给予通报批评；对造成重大损失的，追究相关人员的责任 ...
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经营管理者的民主监督，制定自律制度，实行年度业绩考核、年度审计和离任审计。企业经营管理者的薪酬必须与其职责、贡献挂钩。董事会成员的工资分配办法要通过股东会讨论 生产经营中的支持和保障作用。第三十七条加强企业文化建设。加强企业思想政治工作和企业文化建设，开展创建文明企业、文明班组和争当文明职工活动，企业 ...
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要根据本地区的实际情况，制定建筑安全质量标准化实施方案，细化工作目标，指导企业施工现场开展安全质量标准化工作，形成'计划－检查－改进－提高'的封闭循环网络， 建设安全防范的控制能力。（十一）加强安全文化建设，提高施工队伍安全素质。一是从在企业负责人中全面开展建筑市场法律法规、信用制度、质量安全、合同 ...
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信用管理和服务体系。加强对企业内部信用管理的指导，引导企业开展以“诚实、守信”为核心的企业文化建设。引导企业建立内部信用管理制度。在生产、经营 的信用管理制度。税务部门。依托“金税”管理系统，建立纳税人信用数据库，建立健全企业、个人偷逃骗税等纳税信用记录，完善纳税人信用评级和分类管理办法。开展“依法 ...
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