采血浆站的选址和建筑设计平面图;(四)申请开展的业务项目、技术设备条件的资料;(五)污水、污物以及医疗废弃物处理方案;(六)审批机关规定提交的其他材料。第 和血液质量。献血场所应有充足的设施,布局合理,能满足献血工作和献血者以及员工的健康和安全要求。献血前征询应对献血者的隐私和相关信息进行保密。应具有 ...
//www.110.com/fagui/law_112680.html-
了解详情
)能顺利开展工作;(11)设立职业安全健康委员会的用人单位应做出有效的安排,保证员工及其代表能全面参与委员会中的各项工作。 3.3.4用人单位可在最高管理层中 根据初始评审、复评的结果或其它可获得的资料做出安排,以制定充分合理的职业安全健康策划。策划方案应有助于保护员工的职业安全与健康,其内容应包括: ...
//www.110.com/fagui/law_100562.html-
了解详情
应当向市社会保险机构提交营业执照副本复印件,填报《参加社会保险单位登记表》和《参加社会保险员工名册》,并提供单位的银行帐号。个体工商户、专业户的招用人员参加工伤 其亲属可向社会保险机构提出垫付申请。员工或其亲属提出垫付申请,应当以书面的方式提出,并提供伤者的个人资料、劳动合同和事故发生情况。市社会保险 ...
//www.110.com/fagui/law_77622.html-
了解详情
、重新计算等方法对数据资料进行分析,发现重点问题;(六)询问公司相关业务人员;(七)听取公司核心技术人员和技术顾问以及有关员工的意见;(八)与 、合理并有效。采用以下方法调查公司内部控制制度:(一)通过与公司管理层及员工交谈,查阅董事会、总经理办公会等会议记录,查阅公司规章制度、人事制度等方法,评价 ...
//www.110.com/fagui/law_60706.html-
了解详情
(六)办理国税各项申报宣(辅)导。 (七)举办各项宣导活动。 (八)新闻演示文稿资料之搜集、通报。 (九)其它上级交办事项。 三、外侨股 (一)华侨及外国人所得 )各项经费支付及签发支票。 (五)各项零用金之支付、报销请款作业。 (六)员工薪资、年终奖金、考绩奖金、不休假加班费暨罚锾奖金普奖等之发放 ...
//www.110.com/fagui/law_18081.html-
了解详情
购置及管理事项。 (五)信息作业考核事项。 (六)其它交办事项。 二、资料管制科 (一)系统软件技术支持及个人计算机技术支持事项。 (二)计算机设备操作 及其配偶疾病保险之拟办事项。 (四)员工福利、同仁互助、补建贷款及各项补助费之查核办理事项。 (五)人事资料登记管理、人事统计报表、资历证明及服务 ...
//www.110.com/fagui/law_15309.html-
了解详情
:应于主管机关核准后一日内输入基本数据;发行后一日内输入员工认股权凭证发行总股数等资料,暨取得认股权凭证之经理人及部门与分支机构主管姓名、取得 指上柜公司所有符合一般公认会计原则定义之子公司于最近二年度皆有下列情事之一者(资料以经会计师查核签证之年度财务报告为依据)或会计师认为其对受查公司财务报告影响 ...
//www.110.com/fagui/law_7665.html-
了解详情
)。(二)分类管理。根据技能培训的成本及层次,制定不同的补贴标准;员工取得职业资格证书的可优先进行个人申请;技能培训补贴按职业资格技能鉴定、专项能力 机构申请技能培训补贴的程序如下:(一)填写申报表。通过深圳人力资源保障网填报资料,打印《深圳市培训机构申请技能培训补贴立户表》,经培训机构负责人签字确认 ...
//www.110.com/fagui/law_372990.html-
了解详情
)。(二)分类管理。根据技能培训的成本及层次,制定不同的补贴标准;员工取得职业资格证书的可优先进行个人申请;技能培训补贴按职业资格技能鉴定、专项能力 机构申请技能培训补贴的程序如下:(一)填写申报表。通过深圳人力资源保障网填报资料,打印《深圳市培训机构申请技能培训补贴立户表》,经培训机构负责人签字确认 ...
//www.110.com/fagui/law_372988.html-
了解详情
操作等测试方法,评价公司的内部控制措施是否有效实施。 (四)与公司管理层和员工交谈,查阅公司相关规章制度等,评价信息沟通与反馈是否有效,包括公司是否建立 律师或法律顾问,询问管理层和会计人员,到工商行政管理部门查询公司注册登记资料,调查公司股东的出资是否及时到位,出资方式是否符合有关法律、法规的规定 ...
//www.110.com/fagui/law_359277.html-
了解详情