农牧渔良种场职工、连续工龄满10年及以上、本文下发时已达到国家法定退休年龄,且达到法定退休年龄前未因非组织原因中止在农牧渔良种场生产或工作的人员,应认定 过正式招收、录用或登记手续、但经农牧渔良种场办理了自主录用手续并签定了《劳动合同》的临时性用工、以及符合本办法参保条件而在本办法下发后至农牧渔良种场 ...
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局、市社会保险基金管理中心:汕头市企业职工养老保险经过十八年的改革,基本建立起以法定养老保险为核心、社会共济与个人自我保障相结合的养老保险体系,有力保障了 根据粤劳薪(1999)114号规定,企业女职工的退休年龄应按其现岗位认定。现岗位以用人单位与劳动者签订的劳动合同为依据,即不论原身份是工人还是干部 ...
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,职工按规定享有的经济补偿金等费用,经本人同意,可以作为入股的股本金。终止劳动合同的职工与留用职工享有同等入股的权利。第十一条企业矿产、关闭、解散 经协商,可不再续签劳动合同,而订立'双缴'协议,即由企业按规定一次性为职工缴纳基本养老、医疗保险费(包括应由职工本人交纳的部分)至法定退休年龄,职工个人不 ...
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、提供劳动保护条件,并能够承担相应的民事责任。订立劳动合同的劳动者应当符合法定的就业年龄,并具有与履行劳动合同义务相适应的能力。第九条用人单位招用劳动者, 。第二十五条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满或者劳动合同约定的终止条件出现的;(二)劳动者退休的;(三)劳动者死亡或者被人民法院 ...
//www.110.com/fagui/law_75504.html-
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、提供劳动保护条件,并能够承担相应的民事责任。订立劳动合同的劳动者应当符合法定的就业年龄,并具有与履行劳动合同义务相适应的能力。第九条用人单位招用劳动者, 。第二十五条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满或者劳动合同约定的终止条件出现的;(二)劳动者退休的;(三)劳动者死亡或者被人民法院 ...
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,并提交下列材料:1、工伤认定申请及填写的工伤认定申请表;?2、劳动合同或其他建立劳动关系的有效证明;?3、初次医疗诊断证明或职业病诊断证明;?4、 ,且与用人单位解除或终止劳动关系的,由用人单位按照《条例》规定的标准支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。其中对距法定退休年龄5年以上的伤残 ...
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一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、 ;(四)家庭或者个人与家政服务人员之间的争议;(五)用人单位与招用的达到法定退休年龄的人员发生的争议;(六)在校学生与用人单位发生的争议;(七)个体工匠与 ...
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年内其个人账户记入比例不作变动,在下年度核定时统一调整。第十六条当年达到法定退休年龄经劳动、人事部门批准退休的人员,从到经办机构办理在职转退休手续 医疗机构、药店进行考评审定。审定合格的医疗机构和药店与医疗保险经办机构签定服务合同,为参保者提供服务;不合格者取消定点资格。第三十六条医疗保险行政管理部门 ...
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要求的岗位、工种须持相应的《职业技能资格证书》)到户口所在地或暂住地街道乡劳动保障事务所进行就业登记。3.从事自谋职业及非正规就业、非全日制等灵活就业并取得 损害的;4.被依法追究刑事责任的。(五)距法定退休年龄不足5年的劳动者,用人单位不得随意解除或终止劳动合同;经本人要求并经用人单位同意的,需向 ...
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中国政府有关规定,合资企业宣告解散的。第十一条在下列情况下,合资企业不得解除或终止劳动合同;(一)职工患病或非因工负伤,在规定的医疗期内的;(二) 待遇按下列办法处理:(一)对因工全残退休和因工部分丧失劳动能力但尚未达到法定退休年龄的职工,逐月缴纳的“退休养老基金”和残废补助费,应按规定的截止时间,一 ...
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