。? 5.受托负责乡镇集体资产的管理工作。? 6.协助做好辖区内养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险等方面的有关工作。? 7.负责实施城乡统筹就业和社区就业岗位 ，其缴费年限可合并计算，达到法定退休年龄且缴费年限满15年的(不到15年的可予补交)，可享受相应的基本养老保险待遇。?分流人员所需经费按原 ...
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现金确有困难的，经市企业改革领导小组批准，可移交新企业，依法按期补交。新企业依据《劳动法》在重新签定的集体合同中，对聘用职工的各类社会保险 内退职工内退期间按规定享受基本医疗保险待遇。内退职工内退期间的基本养老保险费，由企业向社会保险经办机构一次性缴纳，内退职工到达法定退休年龄，由劳动行政部门为其办理 ...
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领导可交叉兼职。对政绩突出，工作需要的厂长(经理)，可以连任，可适当放宽退休年龄。第二十三条工效挂钩企业初始工资总额基数、效益基数和浮动比例，由劳动部门 贯彻《哈尔滨市全民所有制企业职工待业保险办法》，继续完善待业保险制度。建立和完善医疗保险，工伤保险，生育保险和企业财产保险等保险制度。第四十九条政府 ...
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我市统一的缴费比例缴费。凡参加我市城镇职工医疗保险的单位，其职工依法享受医疗保险和大额医疗保险待遇。凡参加失业保险的单位，其职工与单位解除劳动(聘用)关系 对事业单位改制为企业的，其职工身份也要转变为企业职工身份，要通过提前退休、自谋职业和解聘等多种途径实施分流。鼓励落聘下岗和分流人员面向社会自谋职业 ...
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“所得税”、“营业费用”、“在建工程”、“应付工资”等科目，贷记本科目；缴纳各种税金(包括补交税金)时，借记本科目，贷记“银行存款”科目。退回多交的税金，借记 科目，按实际支付的金额，贷记“现金”、“银行存款”等科目。在保险合同规定的交费宽限期内发生死伤医疗给付时，按应给付金额，借记本科目，按投保人未 ...
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的3倍。6．企业改制资产状况较好，在按政策安置职工和偿还各项欠款、足额补交、预留社会保险资金后企业改制资金尚有剩余的，经报市属国有企业改革领导小组同意， 改制后的新企业或其他单位实现再就业的，由用人单位按有关政策定为其办理医疗保险的续保或参保手续；实行灵活就业的，可以按照《怀化市市本级城镇灵活就业人员 ...
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工资总额的14％提取。职工福利费主要用于职工的医药费(包括企业参加职工医疗保险交纳的医疗保险费)、医护人员的工资、医务经费、职工因公负伤赴外地就医路费、 为国家或社会创造或支付的价值总额，包括工资(含奖金、津贴等工资性收入)、劳保退休统筹及其他社会福利支出、利息支出净额、应交增值税、应交营运税金及附加 ...
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养老保险制度实施时，已到龄退出的村医，允许其个人账户按规定一次性补交15年养老保险费后，按月领取养老金。对连续从事村医工作10年以上、到龄退出的 和一体化管理的村卫生室，患者就诊仅支付一般诊疗费的自付部分。已开展城镇居民基本医疗保险门诊统筹的地区，可以参照一般诊疗费的标准，合理确定按人头付费方式。八、 ...
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、“营业费用”、“利润分配”、“在建工程”等科目，贷记本科目；缴纳各种税金（包括补交税金）”时，借记本科目，贷记“银行存款”科目。退回多交的税金， 死伤医疗给付１．本科目核算企业人身险业务被保险人在保险期内发生保险责任范围内的死亡、伤残、医疗等事故，保险人按保险责任支付给被保险人（或受益人）的保险金。 ...
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有力措施；五是继续在陵川、沁水、阳城等县进行医疗保险、工伤保险等项改革试点；六是待山西省公费医疗制度改革方案出台后，在全市行政、事业单位展开。 ，并放活土地转让二级市场；原行政划拨土地使用权进入二级市场，必须先到土地部门补交出让金。 六、进一步深化科技、教育体制改革，重点在人才培养和使用制度改革上有所 ...
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