检查，发现问题及时纠正或处理。(三)负责协调处理招标投标活动中产生的争议和纠纷。(四)指导和协调相关职能部门派驻市招投标中心工作人员的工作。(五)指导和协调 ，或者将中标项目肢解后分别转让给他人。中标人按照合同约定或者经招标人同意，可以将中标项目的部分非主体性、非关键性工程分包给他人完成，并应当就分包 ...
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，由建设单位先行垫付农民工工资。对总包单位未按合同约定支付分包价款、导致建筑施工企业或劳务分包企业拖欠农民工工资的，由劳动保障部门依法查处并责令其 ，维护当事人的合法权益。认真做好农民涉土信访接待工作，妥善解决农民工土地承包纠纷，严肃查处侵害农民工土地承包权益的行为。（二十五）建立健全综合治理工作机制 ...
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，由建设单位先行垫付农民工工资。对总包单位未按合同约定支付分包价款、导致建筑施工企业或劳务分包企业拖欠农民工工资的，由劳动保障部门依法查处并责令其 ，维护当事人的合法权益。认真做好农民涉土信访接待工作，妥善解决农民工土地承包纠纷，严肃查处侵害农民工土地承包权益的行为。（二十五）建立健全综合治理工作机制 ...
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下列违法分包行为：（一）承包单位将专业工程和劳务作业分包给不具备相应资质条件的单位；（二）合同中未约定，又未经发包单位认可，承包单位将其承包的部分 履约担保。第三十五条 工程造价管理机构可以接受发包承包双方委托，进行建设工程造价纠纷的调解。第六章 建设工程质量与安全生产第三十六条 建设行政主管部门及其 ...
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单位(业主)只能向通过资格审查的单位发售标书；在同等条件下应优先选择国有大中型公路专业队伍。第十八条 投标单位必须按照规定的经营范围进行投标，以联合体形式投标 分包单位的行为负全责。严禁倒手转包和二次分包。第二十六条 勘察设计单位应严格履行合同，遵守国家和交通部有关规定，设计文件应符合交通部《公路工程 ...
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工资时，各区县劳动保障部门有权责令建设单位、施工总承包企业、专业承包企业或者劳务分包企业支付拖欠的工资；对不能立即全额补发拖欠和克扣的工资 拖欠农民工工资问题执法检查情况统计表（略）3、关于对建筑业企业与农民工签订劳动合同问题执法检查情况统计表（略）北京市劳动和社会保障局北京市建设委员会二○○三十一月 ...
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总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位；但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。第十条发包单位应当将建设工程的 转包给其他单位。第二十二条水、电、气、热、消防等专业企业，应当通过公平竞争承接专业任务。专业工程的设计、施工进度，应当服从总包单位施工部署的要求。 ...
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企业和建设工程项目法人单位；本规定所称“建筑业企业”指所有建设工程项目承建企业(含总承包、专业承包、劳务承包)或法人单位。第四条 总承包建筑业企业 因拖欠工程款导致拖欠农民工工资，建设单位或建筑业企业因履行合同发生纠纷引发拖欠或工程转包和非法分包导致拖欠情况的工程款督促、协调解决工作。对建设工程项目 ...
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对其分包的工程向总包单位负责。没有分包权的单位，不得分包工程。第二十二条供水、供气、供热、供电、邮电、消防等专业队伍或部门不得以行业专业为理由 应当明确工期、质量、价款、违约责任等内容。交易双方应当严格履行合同。第三十四条建设工程合同发生纠纷时，当事人可以通过协商或调解解决，当事人不愿通过协商、调解 ...
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对其分包的工程向总包单位负责。没有分包权的单位，不得分包工程。第二十二条 供水、供气、供热、供电、邮电、消防等专业队伍或部门不得以行业专业为理由 应当明确工期、质量、价款、违约责任等内容。交易双方应当严格履行合同。第三十四条 建设工程合同发生纠纷时，当事人可以通过协商或调解解决，当事人不愿通过协商、 ...
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