1人1000至3000元的标准借用生产扶持金。如用人单位提前解除合同的,应退回全部所拨资金。四 关于医疗保险第十八条 企业破产或改制后其离退休人员脱离企业的 。企业一次性支付就业补助金后,终止其工伤保险关系。第二十三条 凡已参加工伤保险的企业,职工因工死亡丧葬费由原来的五个月工资提高到六个月,因工死亡 ...
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审批项目名称、政策依据、申请条件、申报材料、办事程序、审批期限、收费标准和批准结果等内容公开,进一步提高行政审批的透明度。 三、加快行政管理体制 考核结果备案11、中高级专业技术职务评委会组建与调整审批12、机关事业单位工作人员工资审批13、机关事业单位人员死亡、丧葬费、遗属困难补助审批14、机关事业 ...
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,自治区各委、办、厅、局,各大企业、事业单位:在2003年抗击非典斗争中,一些医务人员不幸被感染非典并出现后遗症。为贯彻国务院关于 发(1996)18号)精神,发给一次性抚恤金,标准为:本人20个月的工资。符合《内蒙古自治区人事厅、财政厅关于机关事业单位工作人员死亡后丧葬费和遗属生活困难补助暂行规定》 ...
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;(二)下岗职工基本生活费;(三)社会保险费;(四)职工的其他费用(含企业向职工的借款、医疗费、抚恤费、丧葬费等)。第二十二条社会职能移交补助等费用。主要包括 保险关系。未参加工伤保险社会统筹的破产企业,应由企业承担的因工致残人员及因工死亡供养直系亲属的各项待遇及标准,按照《工伤保险条例》和《云南省 ...
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劳动、工资和保险三项制度的改革,保障离休、退休(职)人员的生活,根据《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》(国发〔1991〕33号)、《 补助费、死亡丧葬费、丧葬补助费和所遗供养直系亲属的抚恤费、救济费、生活补助费以及供养直系亲属死亡时的丧葬补助费等,其费用仍按现行规定标准和资金渠道由原单位列支 ...
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劳动、工资和保险三项制度的改革,保障离休、退休(职)人员的生活,根据《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》(国发[1991]33号)、《 补助费、死亡丧葬费、丧葬补助费和所遗供养直系亲属的抚恤费、救济费、生活补助费以及供养直系亲属死亡时的丧葬补助费等,其费用仍按现行规定标准和资金渠道由原单位列支 ...
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25.企业职工失业后及个体参保人员到达法定退休年龄前死亡,缴费年限满15年的,可享受企业退休人员同等标准的丧葬费和一次性抚恤费,其所需费用在养老保险基金中 基金要纳入财政专户,实行收支两条线管理,确保专款专用,任何地区、部门、单位或个人均不得挤占、挪用,也不得用于平衡财政预算或与预算外资金财政专户混设 ...
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养老保险个人账户规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%,全部由个人缴费形成,单位缴费不再划入个人账户。要妥善处理好养老保险个人账户已转出本市、未转出 的参保人员到达国家规定退休年龄前死亡,缴费年限满15年的,可享受企业退休人员同等标准的丧葬费和一次性抚恤费,其所需费用在养老保险基金中列支。参保人员在 ...
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人扶助的,另增发本人退休时标准工资的10%。第十条 基本养老保险基金的缴纳办法:(一)退休职工的养老保险基金由所在单位缴纳,企业单位在营业外列支,事业单位 不满半年的,发本人交纳的保险金。第十九条 退休职工的医疗费由企业继续支付;退休职工死亡丧葬费三百二十元,由区社会劳动保险公司发给。第二十条 本办法 ...
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安置,各级劳动部门应帮助做好调剂工作。第七条外商投资企业从在职工人中招聘所需人员时,原所在单位应当支持,允许流动。如发生争议,当事人可向市 缴纳养老保险金(其中企业职工个人缴纳3%),用于支付职工的退休养老金和退休后的医疗费、死亡丧葬费、供养直系亲属抚恤费、救济费。职工退休养老金的发放标准与办法,按 ...
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