月份的常委会会议初审后，即通过主要新闻媒体向社会全文公布征求意见，共收到意见建议７３００多件。有关专门委员会及时组织精干人员到灾区实地调研，充分听取 合同签订率低等问题，切实维护劳动者合法权益，努力构建和谐劳动关系。 为健全社会保险制度，解除职工群众后顾之忧，常委会在上一届初审的基础上，对社会保险法 ...
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解决。转为合同制工人的临时工，凭市劳动局招工文件到公安、粮食部门办理户口和粮食关系迁转手续。第十六条 临时工有下列情形之一的，用人单位可以辞退：(一) 条 用人单位依第十六条的规定辞退临时工，或临时工有合同期内无正当理由单方解除劳动合同或擅自离开工作岗位的，临时工应依合同赔偿用人单位的经济损失。第二 ...
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；(三)还建方式及还建期限；(四)产权清晰的安置用房证明；(五)拆迁补偿安置资金来源及预算资金额度。第八条房屋拆迁管理部门应当自收到申请之日起30日内，对 拆迁人，不得接受拆迁委托。第十五条拆迁租赁房屋，被拆迁人与房屋承租人解除租赁关系，或者被拆迁人对房屋承租人进行安置的，由拆迁人与被拆迁人订立拆迁 ...
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称非注册人员是指：（1）经考核认定或考试取得了某个专业注册工程师资格证书，但还没有启动该专业注册的人员；（2）在本标准“专业设置”范围内还没有建立 证书专业范围与岗位称谓相符。在确定主要专业技术人员为有效专业人员时，除具备有效劳动关系以外，主要专业技术人员中的非注册人员学历专业、职称证书的专业范围，应 ...
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》、《工伤(亡)职工证明书》、诊断证明、病历以及与职工工伤医疗有关的其他资料。第二十一条劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内， 单位补足差额。第二十八条五级、六级工伤职工本人可以提出与用人单位解除或者终止劳动关系，用人单位按照所在统筹地区上年度职工月平均工资标准，为其支付一次性 ...
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《工伤（亡）职工证明书》、诊断证明、病历以及与职工工伤医疗有关的其他资料。第二十一条劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内， 用人单位补足差额。第二十八条五级、六级工伤职工本人可以提出与用人单位解除或者终止劳动关系，用人单位按照所在统筹地区上年度职工月平均工资标准，为其支付一次性 ...
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救济金的；（四）请求给付赡养费、抚养费、扶养费的；（五）请求支付劳动报酬或者因劳动关系请求经济补偿、赔偿的；（六）主张因见义勇为行为产生的民事权益的； 向法律援助机构提交下列材料：（一）居民身份证、户籍证明或者其他有效身份证明；代理人还应当提交有代理权的证明；（二）与所申请法律援助事项有关的案件材料； ...
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建设的除外。 会所、车库的归属，有约定的，按照约定；没有约定或者约定不明确的，除建设单位等能够证明其享有所有权外，属于业主共有。 第七十七条 业主可以 。 第一百七十八条 地役权人有下列情形之一的，供役地的权利人有权解除地役权关系，地役权消灭： （一）违反法律规定或者合同约定，滥用地役权的； （二） ...
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建设的除外。 会所、车库的归属，有约定的，按照约定；没有约定或者约定不明确的，除建设单位等能够证明其享有所有权外，属于业主共有。 第七十七条 业主可以 。 第一百七十八条 地役权人有下列情形之一的，供役地的权利人有权解除地役权关系，地役权消灭： （一）违反法律规定或者合同约定，滥用地役权的； （二） ...
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使用权纠纷经人民法院判决已生效尚未执行的；（五）被拆迁人与房屋承租人对解除租赁关系未达成协议的；（六）被拆迁房屋是政府建购的廉租住房的。第 建筑面积以房屋所有权证标明的为准；房屋所有权证未标明的，以房屋权属档案记载为准；没有房屋所有权证的，以建设工程规划许可证标明的为准。被拆迁公有租赁房屋的用途、建筑 ...
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