控制事业人员编制。全面推行聘用制，按岗聘任、竞争上岗，建立严格的目标责任制和绩效考核制；水管单位负责人由水行政主管部门按干部管理权限，通过竞争方式选拔聘任 紧密结合起来，使内部分配向生产一线、关键岗位、优秀人才和有突出贡献的人员倾斜，充分调动职工的积极性和创造性。2.定性为企业性质的水管单位，本着“ ...
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刑事责任。第二十八条 市和区城市管理综合执法局应当实行行政执法责任制和公开评议考核制，建立健全对行政执法人员的统一培训，统一考核和岗位轮换制，提高行政 经营管理者应当制定改造计划，负责实施无障碍设施的改造。第十一条 公共交通运营企业应当在公共交通运营线路上逐步配置无障碍车辆和盲文站牌。公交车辆上应配备 ...
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改制启动资金专户。加强国资监管体系建设，实现国有资产安全保值增值。探索股权奖励等激励办法，进一步健全完善国有企业负责人经营业绩考核制度。（州国资委、州经委 备案、审核、定期清理等制度，规范行政事业性收费等行为，实行行政执法责任制和评议考核制，推进依法行政。贯彻落实《政府信息公开条例》，完善政府信息公开 ...
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谁保护、谁造成流失谁负责治理的原则。第四条各级人民政府应当建立水土保持目标考核制和部门责任制，定期考核。第五条青岛市及各县级市、区水行政主管部门负责水土 开发过程中，不得损坏水土保持设施、降低水土保持功能。第十九条企业事业单位和个人在生产建设活动中造成水土流失的，应当负责治理；因技术等原因无力自行治理 ...
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职责。18、创新激励机制，建立责任制度。继续推行和完善执法责任制，建立公开、公平、公正的评议考核制和执法过错或者错案责任追究制，发现问题及时处理和纠正，提高 )在国防科工委的委托和授权的监督职权范围内，加强执法监督和对武器装备生产的质量、安全、计量、标准等的监督，履行好对本地区军工投资、军工资产、船舶 ...
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事关经济社会发展全局、社会关注的体制机制问题。落实省政府关于生产安全、食品安全、公共卫生安全等管理体制改革的意见，进一步完善应急管理体制、应急反应机制 与经济利益脱钩、与责任挂钩的原则，继续完善行政执法责任制。建立公平、公开、公正的评议考核制和执法过错责任追究制。按照《国务院关于进一步推进相对集中行政 ...
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.推行粮食行政执法责任制。各地粮食行政管理部门按照《条例》赋予的执法职责，科学设定执法岗位，规范执法程序；要建立公开、公平、公正的评议考核制和执法过错或者 条例》的立法宗旨是，保护粮食生产者的积极性，促进粮食生产，维护经营者和消费者的合法权益，保障国家粮食安全，维护粮食流通秩序。《条例》是专门管理粮食 ...
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谁保护、谁造成流失谁负责治理的原则。第四条各级人民政府应当建立水土保持目标考核制和部门责任制，定期考核。第五条青岛市及各县级市、区水行政主管部门负责水土 开发过程中，不得损坏水土保持设施、降低水土保持功能。第十九条企业事业单位和个人在生产建设活动中造成水土流失的，应当负责治理；因技术等原因无力自行治理 ...
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。对参与违法违规操作的经销商，要取消经营补贴农机产品的资格。对参与的生产企业要及时取消产品目录资格，不得参选今后的补贴机具选型。并举一反三，认真总结 、农机部门要通力合作，密切配合，促进各项补贴工作有序衔接，运转顺畅。要落实责任制，行政一把手要负总责，是农机购置补贴第一责任人，分管领导负直接领导责任， ...
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并组织实施。第三章绿化建设第十三条各级人民政府应建立行政领导任期绿化目标责任制、年度绿化任务完成情况考核制等制度，由各级绿化委员会组织考核，督促绿化责任单位按规定完成绿化任务 建筑物以及其他设施安全的；（三）树龄、树容已达到更新期的；（四）因其它原因确需砍伐的。第三十五条市区内各机关、团体、企业、事业 ...
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