月１日起施行。深圳市人民代表大会常务委员会一九九八年十月二十七日深圳经济特区企业员工基本养老保险条例（１９９８年１０月２７日深圳市第二届人民代表大会常务委员会第二十七次会议通过 的，转入共济基金。员工因工伤残按月享受工伤保险待遇的，个人帐户积累额在其达到国家规定退休年龄时退还本人。第四十二条有本市户籍 ...
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等，应认定为“工作时间”。8. 职工因工作原因在工作场所以外从事与职务有关的活动的时间应认定为“因工外出期间”，但不包括外出游览、娱乐、购物等非工作原因 逃逸或者其他原因，受伤害职工不能获得机动车事故赔偿的，经有权机关证明，工伤保险经办机构应按照《工伤保险条例》等相关规定给予工伤保险待遇。13.《工伤 ...
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或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。劳动能力鉴定按属地原则由单位所在地设区的市级劳动能力鉴定委员会办理。劳动能力鉴定费用由伤亡职工或者童工所在单位支付。第四 等费用，按照《工伤保险条例》规定的标准和范围，全部由伤残职工或童工所在单位支付。第五条一次性赔偿金按以下标准支付：一级伤残的为赔偿基数的16倍， ...
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条例》第二十七条、第二十八条；2、《浙江省职工基本养老保险条例》第四十八条；3、《工伤保险条例》第五十五条、第五十六条；4、《浙江省失业 截留、挪用培训经费的。4、用人单位应当参加工伤保险而未参加的。5、用人单位拒不支付伤残、死亡职工或童工一次性赔偿的。6、在集体合同签订中，一方提出签订集体合同要求， ...
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由用人单位支付；(六)生活护理补助费：经评残并确认需要生活护理的，生活护理补助费由工伤保险基金按照规定标准支付；(七)一次性伤残补助金：经鉴定为十级至一级伤残的 对劳动者造成人身伤害的，依法承担赔偿责任。关联法规：全国人大法律（1）条第六十五条 从事使用有毒物品作业的用人单位违反本条例的规定，在转产、 ...
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劳动保险条例》、《中华人民共和国劳动保险条例实施细则》和全国总工会《劳动保险问题解答》等规定”。我部１９９６年８月１２日发布了《企业职工工伤保险试行办法》（劳部发〔 《试行办法》第八条第（五）项所规定的“因履行职责遭致人身伤害的”的情形，其民事伤害赔偿和工伤保险待遇的处理问题，也应参照《试行办法》第二 ...
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约定支付报酬。该未成年人因工作遭致伤害的，应由用人单位负人身损害赔偿责任。第三十一条 劳动者在《广东省社会工伤保险条例》实施前发生工伤，已由用人单位安置，后要求辞职的，其工伤辞退费应参照《广东省社会工伤保险条例实施细则》的规定支付。因工伤而解除劳动合同后，劳动者同时请求用人单位支付工伤 ...
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有关规定执行。第二十六条 职工患职业病或者因工负伤，按照国家和本省规定享受工伤保险待遇。用人单位应当自事故伤害发生之日或者职工被诊断、鉴定为职业病之 第三十二条 劳动保障行政部门、人事行政部门对侵犯职工劳动权益的行为应当依照法律、法规和本条例的规定及时查处。第三十三条 各级工会组织应当建立劳动法律监督 ...
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企业；(四)机关、事业单位。第三条各用人单位必须按照政府的规定参加工伤保险，履行工伤保险注册登记手续，交纳工伤保险金。职工有权监督用人单位为其交纳工伤保险金 为社会平均工资24－30个月。第二十三条同一工伤事故兼有民事赔偿的，先按民事赔偿办法处理，民事赔偿低于工伤保险的，由工伤保险待遇补足差额，但工伤 ...
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不得利用提高劳动定额变相降低农民工工资水平。严格执行国家关于工时制度和职工休息休假的规定，不得强迫农民工加班，不得随意延长工时。确需延长工作时间和在休息日、 体系。五、积极稳妥地解决农民工社会保障问题（十二）全面推进农民工参加工伤保险。深入贯彻实施《工伤保险条例》（国务院令第375号）和《江苏省实施〈 ...
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