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予以调整、培训或者降职。新录用的机关工作人员,在试用期间参加考核,考核结果可以作为转正的依据;机关工作人员在受处分期间参加考核,考核结果可以作为解除处分 人员对考核结果不服的申诉。 十、 省人民政府直属事业单位处级以下工作人员的考核工作可以参本办法实施。 十一、 本办法由省人事劳动厅负责解释。 十二、 ...
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办法(修订)》(证监发[2002]6号,以下简称《管理办法》)和《中国证监会行政许可实施程序规定(试行)》(证监发[2004]62号)的有关规定,现就期货经纪公司高级管理人员 、期货市场禁止进入者,禁入期未满的;(九)被开除的国家公务人员或者事业单位工作人员,自被开除之日起未逾五年的;(十)因失职造成 ...
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奖励表彰活动。(十一)拟定军队转业干部安置政策,制定安置和培训计划并组织实施,研究建立与社会主义市场经济体制相适应的军队转业干部安置制度。(十二)指导和 和受处分人员的工资待遇;制定工龄计算政策;研究完善国家机关及事业单位工作人员离休、退休政策法规并组织实施;研究完善国家机关及事业单位工作时间、休假 ...
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6.借阅文件,时间一般不超过5天,归还时经清点无误,方可办理退还手续。市政府办公室保密制度一、机关工作人员应模范遵守《保密法》、《保密法实施办法》,遵守 晋级;特殊情况或文件规定需经秘书长、主任办公会议研究的,按决定意见办理;所属事业单位工作人员的工资调整,须报经人事科审核后办理。(二)凡调离工作岗位 ...
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机关负责对各行政主管部门履行监督执法职责情况实施行政监察。调查处理行政主管部门越权履责、行政不作为及乱作为等行为,严肃查处非法干预和插手招投标工作的国家行政机关和国有企、事业单位工作人员。(三十五)本意见自发布之日起施行。国务院各部门审批或直接管理的招标投标项目, ...
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除合同另有规定外,应优先在本市转让。科研成果经鉴定后,在合同规定时间内,委托单位即应作出应用计划,组织实施;逾期或违反合同规定的,科研单位有权 其价格除国家有规定的外,可以由本单位自定。 七、工资和奖惩(一)科研单位的工资改革,按照国家机关和事业单位工作人员工资制度改革办法执行。事业费完全自立的单位, ...
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和索取搬迁户的住房、侵犯国家、集体、个人利益的行为,给予严厉的处分。情节严重的交公安、司法部门依法处理。第二十三条 机关、企、事业单位工作人员在贯彻本细则中,做出显著成绩者,给予精神和物质奖励。第六章 附 则第二十四条 本实施细则自公布之日起生效,过去有关规定,一律 ...
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。挪用本单位资金归个人使用时间不足三个月,但数额较大的,依照本条规定处理。第一百条国家机关、国家拨给经费的团体和事业单位,挪用财政资金或者科研、教育、卫生 有关责任者,依照前款规定加重处分。关联法规:地方政府规章(1)条第一百二十九条国家行政机关或者法律、法规授权的部门、单位工作人员,在履行经济调节、 ...
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检验所、原医药管理局及县卫生局药政科属财政全额拨款事业编制的人员中,按进编时间先后顺序依次确定人选;如果进编时间相同,则按公务员录用考试成绩确定人选。三、 号文件规定,计划分配的军队转业干部的军龄计算为接收安置单位的连续工作年限。八、稽查大队拟配备人员由市州药监局参照录用公务员体检标准,统一组织体检。 ...
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部门需对某企业进行检查(政治、刑事案件,安全生产除外),必须事先拟定包括检查依据、时间、对象、事项等内容的检查方案,报市整治办登记审核,并按报批程序, 必须从严从快查处。查处不力,失职渎职的,给予警告、记过处分。第十一条行政事业单位工作人员向企业强行安排人员就业的,除责令纠正外,给予电视曝光或通报批评 ...
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