、检测等工作。并能解决本专业范围内比较复杂的技术问题。３．取得具有一定经济效益和社会效益的研究、设计、检测成果或有一定水平的论著，并具有一定实践工作经验。４ 并采取有力措施赋予实施。３．审定劳动安全与职业卫生的科研立题、成果鉴定、推广和奖励。４．制定和管理劳动安全与职业卫生标准，使技术标准系列化。５． ...
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服务保障体系，推动公平竞争，初步建立市场秩序。“九五”时期根据经济体制改革进度和宏观经济形势，继续培育市场主体，基本取消统包统配，进一步放开城乡界限，取消 ，保障社会保险对象的利益，减轻国家和用人单位的经济负担。八、加强对安全生产的综合管理，强化劳动安全卫生监察２７．加强安全生产工作，保护劳动者在生产 ...
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职业卫生标准；（二）职业病危害预防和控制的基本知识；（三）职业卫生管理相关知识；（四）国家安全生产监督管理总局规定的其他内容。第十条 用人单位应当对 时，用人单位应当依照前款规定，向劳动者履行如实告知的义务，并协商变更原劳动合同相关条款。用人单位违反本条规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业， ...
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职业卫生标准；（二）职业病危害预防和控制的基本知识；（三）职业卫生管理相关知识；（四）国家安全生产监督管理总局规定的其他内容。第十条 用人单位应当对 时，用人单位应当依照前款规定，向劳动者履行如实告知的义务，并协商变更原劳动合同相关条款。用人单位违反本条规定的，劳动者有权拒绝从事存在职业病危害的作业， ...
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，用人单位应对其包括艾滋病在内的健康信息保密。对艾滋病病毒感染者，用人单位应严格管理其医疗档案，将医疗档案与人事档案分别保存。未经劳动者本人或者其监护人同意， 获得本人或其监护人同意。（三）要加强对用人单位的劳动保护和劳动安全卫生的指导。各级劳动保障行政部门要通过监督检查、业务指导，引导用人单位定期为 ...
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防止劳动过程中的事故，减少职业危害。(二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，安排乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查。(三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。(四)甲方按照 ...
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制度；(7)生产设施安全管理制度；(8)安全投入保障制度；(9)劳动防护用品(具)和保健品发放管理制度；(10)事故管理制度；(11)职业卫生管理制度；(12)仓库、罐区 法律法规、标准及其他要求；3.定期进行更新；4.及时对从业人员进行宣传和培训；5.及时传达给相关方。 每项4分。1.无文件化制度扣 ...
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4．工矿企业工作条件及工作场所的安全卫生标准；5．职业安全卫生管理和特种作业人员安全技能考核标准；6．气瓶产品标准；7．劳动防护用品标准。(二) 修订计划、规划；(三)协调与有关部门标准项目的分工；(四)负责标准经费的使用管理；(五)督促检查标准计划的完成情况；(六)负责组织制定、修订标准，确定标准的 ...
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，国务院于一九五七年八月十五日以秘习字第303号文转发了卫生部《关于领导工业卫生工作的分工办法》。二十多年来，情况有了很大变化，其中有些条文需要 和劳动条件，协助劳动部门制订安全生产和劳动卫生改善措施计划；4．根据国家有关规定并结合本系统特殊生产条件，拟订卫生管理制度和办法，并报卫生部门备案；5．负责 ...
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管理制度；（8）安全投入保障制度；（9）劳动防护用品（具）和保健品发放管理制度；（10）事故管理制度；（11）职业卫生管理制度；（12） 委托危险化学品专业应急机构作为应急代理。104.7.5危险化学品登记按照《危险化学品登记管理办法》要求进行登记。204.7.6危害告知以适当、有效的方式对从业人员及 ...
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