，在构建社会主义和谐社会和促进全省经济可持续发展中发挥了重要作用。一、劳动就业年末全省城乡就业人员3568.97万人，比上年末增加52.26万人，增长1 市发布了行业人工成本信息，有10748户企业建立了工资集体协商制度。四、劳动关系继续推进劳动合同、集体合同制度，完善劳动关系三方协调机制。全省国有、 ...
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订立劳动合同。第九条用人单位应当依法成立，能够依法支付工资、缴纳社会保险费、提供劳动保护条件，并能够承担相应的民事责任。劳动者应当达到法定就业年龄，具有与履行劳动合同 年以上，且距法定退休年龄５年以内的；（八）实行集体合同制度的企业，职工一方协商代表在劳动合同期限内自担任代表之日起５年以内的；（九） ...
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劳动合同制度，维护劳动者和用人单位的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》、《大连市劳动和社会保险监察条例》和有关法律、法规，结合本市实际，制定本规定。关联法规： 提前通知期最长不得超过6个月。第十四条劳动合同约定的劳动报酬和劳动条件等标准，不得低于集体合同规定的标准。关联法规：国务院部委规章（1）条 ...
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]20号│已被《关于劳││１３│订劳动合同等三种情况时的争议是否│1992.5.3│动争议受理问│││受理问题的复函││题的复函》（│││││劳办发[1994]│││││96号）代替│├──┼────────────────┼────────┼──────┤││关于乡村集体企业劳动争议受理问题│劳 ...
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合同的管理监督工作。第四条实行劳动合同制度后，取消不同所有制企业的职工以及企业内全民职工与集体职工、干部与工人、固定工与合同制职工等身份界限，统称 后，未依照《劳动法》和本办法规定给予劳动者经济补偿的，由县级以上人民政府劳动行政主管部门责令支付，并责令用人单位按照劳动部的《违反＜中华人民共和国劳动法＞ ...
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三、劳动合同制的适用范围，既包括全民所有制单位，也包括区、县以上集体所有制单位；既包括普通工种，也包括技术工种。实行的大体步骤，我们初步设想，当前主要在新 一两个市、县的改革试点，及时总结经验，逐步推广。四、招用合同制工人，必须签订劳动合同。常年性生产、工作岗位，需要长期使用的工人，可以签订长期合同， ...
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)拨款申请应附符合享受社会保险补贴条件的人员名单及《再就业优惠证》复印件、劳动合同复印件、社会保险征缴机构出具的上季度或上半年企业(单位)符合享受社会保险补贴条件人员 要求，按批准金额列支。第十一条预决算管理和日常管理。各级财政、劳动保障部门要按照专项资金管理的有关规定切实加强再就业资金预、决算管理。 ...
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的其他情形，从其规定。第九条工会代表职工可以与企业签订集体合同，依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。第十条用人单位故意拖延不与劳动者签订劳动合同的，由市和区、县劳动局责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。第十一条国家机关、事业单位、 ...
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工资支付管理暂行办法》的通知劳社部发(2004)22号各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(局)、建设厅(建委)：为维护建设领域农民工合法报酬权益，规范建筑业 约定的农民工工资标准等内容，按照依法签订的集体合同或劳动合同约定的日期按月支付工资，并不得低于当地最低工资标准。具体支付方式可由企业结合建筑 ...
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失业保险待遇失业人员档案管理 14 《再就业优惠证》管理核定社保补贴 核定公益性岗位补贴 小额担保贷款服务 核定职业介绍补贴 公益性岗位开发 拓展服务功能 劳动合同鉴证 1 目 录 一、总服务台服务 1.1 基本服务功能 1.1.1 政策咨询 1.1.2 业务咨询 1.1.3 引导服务 1.1.4 ...
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