专款专用。第八条 工伤保险基金，根据行业风险类别和工伤频率实行差别费率，以企业职工工资总额为基数征收，标准为：矿山、建筑、冶炼、化工、交运、海运、森工 劳动部门接到申诉并查实后，应通知其立即纠正并补发保险金(含利息)，同时给员工按拖欠时间每月赔偿应发金额5％的赔偿金，利息和赔偿金从管理费中列支。第三十 ...
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批复暂作挂账，待土地变现后支付。 四、职工债务处理企业拖欠职工的工资(生活费)、医疗费、生产用集资款和从职工工资中已扣未缴的住房公积金等是企业内债， 一次性计提劳动事务代理费交劳动事务代理机构。(八)对依法破产、关闭、撤消的经营公司授权范围以外的企业，其行政、财务、技术等档案资料交由市档案局保管，退休 ...
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盘县特区、水城县、钟山区、六枝矿务局、盘江矿务局、水城矿务局、水城钢铁(集团)公司共九个片区(单位)独立运作。除三个矿务局和水钢以外的行政机关、企事业单位， 可提请人民法院强制划扣，并按日罚缴2‰的滞纳金。 第六条参保单位少报职工工资总额，少缴医疗保险费的，医疗保险行政管理部门有权处以该单位少缴部分5 ...
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工资与企业效益同步增长。建立欠薪保障基金，打击恶意拖欠职工工资的行为。提高在职人员和离退休人员收入。继续做好“两个确保”、“一个低保”工作。加快社会 障碍，大力发展混合所有制经济，实现投资主体多元化，使股份制经济较大发展。完善公司法人治理结构，建立激励约束机制。推进企业劳动用工、人事和收入分配制度改革 ...
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本着劳动关系和债权债务关系分开处理的原则，在解除或终止下岗职工劳动关系时，企业拖欠职工的工资、医药费、集资款等债务，要按照区别情况、分类处理、协商 中断社会保险关系，并鼓励续保。具体办法按照省劳动保障厅、省社会保险公司《关于国有企业下岗职工和分流人员社会保险关系接续有关问题的通知》（吉劳力字［１９９９ ...
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，计划单列市分公司，沈阳市人寿分公司，济南、杭州市分公司，四川、大连、长沙、厦门寿险公司，中国保险管理干部学院：为加强对人保系统附属企业的管理，使其经营活动 的资金有无完备的手续，有无无偿或低息占用人保资金，或超出借款合同期限拖欠人保资金等现象。５．资本金审计（１）新会计制度实施后，“资本金”计算、调 ...
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养老保险基金由单位、个人共同承担。参保单位以单位应参保职工工资总额为缴纳养老保险费的基数；参保职工以个人工资收入为缴纳养老保险费基数。个人实际收入低于档案工资的 经办机构将单位的应发养老保险金全额拨付给单位，由单位负责发放。但对累计拖欠六个月养老保险费的单位，市级将不负担统筹。第九条纳入市级事业单位 ...
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。第六十三条清算组优先拨付清算费用后，按照下列顺序清偿：(一)公司所欠职工工资和社会保险费用；(二)所欠税款；(三)公司债务。清算组在清偿债务后，有剩余财产的，应当按出资比例或者 认股人有依照所填的认股书缴付股款的义务。第七十七条认股人拖欠应缴股款，发起人应公告催缴。认股人逾期仍不缴付所认股款的，视为 ...
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的重要依据之一。(四)企业被命名为建设系统“劳动关系和谐企业”后，如发生拖欠职工工资、社会保险费，发生重大伤亡事故和群体性事件、不履行劳动合同、集体合同制度 丽萍同志任办公室主任，成员为胡慧青(市建委)、金永喜(市城建资产经营公司)、徐媚(市建设工会)。附：2、杭州市建设系统劳动关系和谐企业考评细则 ...
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使其取得特种作业资格；对从事关系到人身健康、安全的行业或者工种的职工，应向其所在地的保险公司为其投保。第二十五条 个体工商户和私营企业支付职工的 ；(七)偷税、抗税；(八)任意克扣、拖欠职工工资，强制职工加班；(九)虐待、侮辱、殴打职工，或者引诱、教唆、胁迫职工从事非法活动；(十)法律、法规禁止的其他 ...
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