通过，现予发布施行。 省长王云坤一九九六年十月三日 第一条为了保障民营科技企业的合法权益，促进民营科技事业发展，根据国家有关规定，结合本省实际情况，制定 条民营科技企业可以自行招聘专业技术人员。其专业技术人员职称的评定，按照国家和本省的有关规定执行。 第十六条在职科技人员经批准离开原单位，创办民营科技 ...
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市政府讨论，特制定本规定。一、鼓励党政机关、企事业单位的工作人员和专业技术人员，以调离、辞职、业余兼职或留职留薪等方式创办、领办、承包、租赁乡镇企业和进行技术开发、 年龄、性别等方面的限制。只要管理有方，经营有道，能使企业走上兴旺之路的，均可聘用，企业可给予高薪奖励．对有突出贡献的，由政府协调，在工资 ...
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人员上岗的具体标准。要严格把关，确保上岗人员中专业技术人员比例不低于80%，并注意保持各种专业人员的合理比例。同等条件下，要优先聘用在编在岗农业技术 同培育农业社会化服务组织结合起来，为他们自主创业争取优惠政策；鼓励和引导富余人员创办经营实体，为他们从事经营性服务活动提供支持和帮助。 四、创新基层农业 ...
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的，可以依法解除劳动关系。 6、多渠道分流安置富余人员。富余人员较多的企业，要采取主辅分离和鼓励职工自己创办独立核算、自负盈亏的经济实体等多种途径，加快人员 挂钩的浮动工资的比重应占较大部分。 6、实行适合企业专业技术人员特点的激励和分配制度。对企业专业技术人员实行按岗位定酬、按任务定酬、按业绩(科技 ...
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孵化器的发展模式，支持有条件的高等院校、研究机构、大型企业(包括民营企业)创建孵化器，特别是组建专业技术企业孵化器，在高新技术产业的重点领域培育一批具有核心竞争力的 与质量的若干措施11.孵化器要强化孵化服务观念，以在孵企业为中心，努力满足在孵企业成长和发展过程中的需要；树立有效服务的观念，注重服务 ...
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。4、规范事业单位的名称，使之充分体现事业单位的特点，并与党政机关、企业和社会团体的名称有所区别。事业单位一般称院、校、所、台、站、 权益，造成严重后果的，单位可依据国家人事部《关于印发全民所有制事业单位辞退专业技术人员和管理人员暂行规定的通知》(人调发[1992]18号)，予以辞退。关联法规：国务院 ...
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由市劳动、人事部门通过人才市场优先推荐就业。23、入园企业引进人才由用人单位自主聘任专业技术职务。科技人员做出较大或突出贡献的，可优先推荐破格晋升专业技术 产权明晰，拥有完善的管理制度。鼓励非公有制经济等各种经济成分企业入园。（二）以下部门和公司创办的企业或分支机构可进入园区：1、国际著名跨国it公司 ...
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。20、促进农业科技合作。鼓励和支持台湾农业企业、高等院校和科研机构参与龙台农业科技合作，创办科技型农业企业，共同建设在岩的各类农业科技园区和科技示范区。 咨询窗口和服务中心，强化服务。组织农业专业技术人员到园区企业开展技术指导，帮助解决技术难题；开展采茶员技能、茶技人员“绿色证书”、茶叶鉴评师、国家 ...
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人(1989)30号文的有关规定，在厦门市招聘合同制专业技术人员。内联科研和技术开发机构在厦门市创办的新技术产业，经厦门市劳动管理部门批准，可以从用工指标 市政局、市经协办及归口管理部门联合审批(重点核定申请单位是否进入或视同进入厦门企业或企业集团及常厦门人数等)后，报市财政局核拨。五、获准补助单位应 ...
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规定，为市、区(县)、乡(镇)农业技术推广机构配备人员。农业技术推广机构应当优先录用农业院校毕业生，其人员构成以专业技术人员为主，比例不少于70％。乡(镇) 任何单位和个人不得截留和挪用。第二十五条乡(镇)、村集体经济组织从其举办企业的以工补农、建农资金中提取一定数额，用于本乡(镇)、本村农业新技术、 ...
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