规定适用于在沈阳经济技术开发区(以下简称开发区)注册的所有企业及个体经济组织(以下简称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者。开发区机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动 劳动争议案件，应遵守国家法律、法规和政策，查明事实，先行调解。调解不成的，应及时裁决。当事人对仲裁裁决不服的，可在自收到裁决书之日起 ...
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制定本规定。第二条本规定适用于本市行政辖区内的各种类型的企业，国家、党政机关，人民团体、事业单位、有雇工的个体工商户(以下简称单位)和与之形成劳动 适当延长，但延长时间不得超过60日。第五条用人单位向劳动保障行政部门提出工伤认定申请应提交以下材料：(一)工伤认定申请表；(二)劳动关系或者事实劳动关系的 ...
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，结合实际，制定本办法。第二条本市行政区域内从事建筑活动的建筑业企业和与之形成劳动关系的农民工，以及与农民工工资支付有关的其他单位，应当遵守本办法。本办法所指 监察的；（二）不按照劳动保障部门要求报送书面材料，隐瞒事实真相，出具伪证或者隐匿、毁灭证据的；（三）经劳动保障部门责令改正但拒不改正，或拒不 ...
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人民共和国消费者权益保护法》等有关法律、法规规定的各项权利。消费者应当尊重经营者的劳动，依法行使权利。经营者应当依照《中华人民共和国消费者权益保护法》等有关法律、 标准的，应当退还相应费用并承担违约责任。没有签订书面旅游合同，但形成事实旅游合同关系的，依照本条第一款、第二款的规定执行。第二十条服装洗熨 ...
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，是指在我区行政区域内具有农村居民户口，在国家规定的劳动年龄内，与各类用人单位形成劳动关系(包括事实劳动关系)的人员。第三条农民工大病医疗保险实行低费率、 下列费用：(一)在本统筹区定点医疗机构以外(含转诊定点医疗机构)就医发生的费用，但按本办法第十四条规定进行了备案的除外；(二)因本人犯罪以及吸毒、 ...
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人民共和国消费者权益保护法》等有关法律、法规规定的各项权利。消费者应当尊重经营者的劳动，依法行使权利。经营者应当依照《中华人民共和国消费者权益保护法》等有关法律、 标准的，应当退还相应费用并承担违约责任。没有签订书面旅游合同，但形成事实旅游合同关系的，依照本条第一款、第二款的规定执行。第二十条服装洗熨 ...
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发现的问题，应当在七日内决定是否立案，并通知投诉人或者举报人；（二）对违法事实不成立的，应当终止检查，并及时告知被检查单位；（三）对违法行为轻微 十三条本条例所称用人单位，是指各类企业、民办非企业、个体经济组织以及与劳动者形成劳动关系的国家机关、事业组织和社会团体。本条例所称就业服务机构，是指从事职业 ...
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之一，父母又有给付能力的，仍应负担必要的抚育费：（１）丧失劳动能力或虽未完全丧失劳动能力，但其收入不足以维持生活的；（２）尚在校就读的；（３）确无 人民共和国收养法》施行前，夫或妻一方收养的子女，对方未表示反对，并与该子女形成事实收养关系的，离婚后，应由双方负担子女的抚育费；夫或妻一方收养的子女，对方 ...
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单位）所雇用的具有农村户籍、在国家法定劳动年龄内与用人单位形成劳动关系（含事实劳动关系）的人员。第三条市劳动保障行政部门是全市农民工基本医疗保险的主管部门 规定审核报销。第十四条参保农民工因急诊可以在就近的非定点医疗机构治疗，但家属或用人单位应凭急诊住院证明及相关资料在5个工作日（休息日、节假日顺延） ...
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单位）所雇用的具有农村户籍、在国家法定劳动年龄内与用人单位形成劳动关系（含事实劳动关系）的人员。第三条市劳动保障行政部门是全市农民工基本医疗保险的主管部门 规定审核报销。第十四条参保农民工因急诊可以在就近的非定点医疗机构治疗，但家属或用人单位应凭急诊住院证明及相关资料在5个工作日（休息日、节假日顺延） ...
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