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技工培训教材;制定工人技术等级标准与岗位规范;制定工人技术考核条例,开展技师聘任工作。5.做好劳动就业统计分析。研究制定就业与行业有关规定,统筹规划指导劳动 与分析及电子计算机网络建设。5.调查研究外商投资企业劳动人事管理,做好监督工作。(六)政策研究1.参与劳动制度、工资制度、人事制度三大改革的调研 ...
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章法律责任第五章附则第一章总则第一条为了使中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业(统称外商投资企业,以下简称企业)的清算能够公正顺利地进行,保护债权人和中外投资者 申请,报审批机构批准并通知工商行政管理部门,延长的期限最多不得超过90日。第四十六条本章未规定的,按照本条例第二章的规定执行。第四章 ...
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》的决定山东省第九届人民代表大会常务委员会第二十六次会议决定,废止《山东省外商投资企业劳动管理条例》。本决定自公布之日起施行。关于废止《山东省关于保护农村 条例》。本决定自公布之日起施行。关于废止《山东省经济技术开发区内联企业若干问题的规定》的决定山东省第九届人民代表大会常务委员会第二十六次会议决定, ...
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企业、城镇集体企业外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业。第三条劳动保障行政部门负责社会保险费征缴的监督检查工作,对违反条例和本办法规定的缴费 缴费单位监督检查的管辖范围,由省、自治区、直辖市劳动保障行政部门依照社会保险登记、缴费申报和缴费工作管理权限,制定具体规定。第六条社会保险费征缴监督检查 ...
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用人单位应当在与工会或者职工代表协商采取补救措施的基础上确定裁员方案,并向劳动保障行政部门报告。用人单位实施裁员方案,应当提前三十日通知工会和劳动者本人。用人单位 有特别规定的,按照有关规定执行。第六十二条(过渡条款)本条例实施后,《上海市外商投资企业劳动人事管理条例》中关于劳动合同的规定,按照本条例 ...
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《中华人民共和国行政处罚法》和其他有关法律、行政法规,结合本市具体情况,决定对《苏州市外商投资企业管理条例》作如下修改: 一、第三十八条修改为:“外商投资 、转让营业执照的。” 二、第四十二条修改为:“违反本条例第三十条规定的,不按国家有关劳动保护、环境保护以及其他有关规定从事生产经营或者侵犯员工合法 ...
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条例实施办法》等20件规章:一、合肥市贯彻《安徽省计划生育条例》实施办法(合肥市人民政府令第3号发布,根据合肥市人民政府令第69号修改)二、合肥市生活 规定(合肥市人民政府令第24号发布)六、合肥市外商投资企业劳动管理办法(合肥市人民政府令第27号发布,根据合肥市人民政府令第69号修改)七、合肥市流动 ...
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劳动专业法律、法规,主要是《劳动法》(待颁布),国务院关于劳动制度改革的四个暂行规定、劳动争议处理、外商投资企业劳动管理、禁止使用童工、工人考核、劳动 、《中外合资企业劳动管理规定》、《国营企业劳动争议处理暂行规定》、《工资基金管理暂行办法》、《工人退休、退职暂行办法》、《工人考核条例》、《劳动保险 ...
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专业法律、法规,主要是《劳动法》(待颁布),国务院关于劳动制度改革的四个暂行规定、劳动争议处理、外商投资企业劳动管理、禁止使用童工、工人考核、劳动保护 》、《中外合资企业劳动管理规定》、《国营企业劳动争议处理暂行规定》、《工资基金管理暂行办法》、《工人退休、退职暂行办法》、《工人考核条例》、《劳动保险 ...
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劳动局,各主管局、控股(集团)公司: 根据劳动和社会保障部颁布的《劳动力市场管理规定》和《上海市外商投资企业劳动人事管理条例》,现就本市城镇户口劳动者实行 由本人保管,在劳动者从事全工时制工作期间由用人单位保管。 三、《劳动手册》的发给:1、各类中等职业技术学校以上(含中等职业技术学校)的应届毕(肄) ...
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