一次会议审议了主任会议提请审议的关于修改《天津市人民代表大会常务委员会关于加强对法律、法规实施情况检查监督的若干规定》的议案，决定对《天津市人民代表大会常务委员会 时，可以委托有关机构进行社会调查或者请有关部门进行检验、检测并出具报告。” 十、第十二条增加一款，作为第一款：“法律、法规实施主管机关应当 ...
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伤亡或者重大经济损失以及性质严重、产生重大影响的下列各类事故，除按现行法律、法规报告外，还要按本制度执行：(一)一次死亡3人以上(含3人)的 造成人员中毒的事故；(三)直接经济损失100万元以上(含100万元)的各类事故；(四)社会影响较大、涉险人数30人以上(含30人)或可能造成重大经济损失的未遂 ...
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整改内容围绕《全国人大常委会执法检查组关于检查劳动法实施情况的报告》所提问题和建议，结合全省劳动和社会保障工作会议确定的工作目标，认真解决当前存在的突出 执法力度，严肃查处违反最低工资规定和工时休假制度的行为。充分发挥劳动保障法律监督员的作用，及时发现和查处违反最低工资规定和工时休假制度的行为。(劳动 ...
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、盐渍化、水土流失的案件；(七)侵犯土地所有权或使用权的案件；(八)其他违反土地法律、法规、规章，依法应当由县级土地管理部门处理的案件；(九)同级人民政府和 行为通知书》，送达当事人。第二十一条案件调查结束后，承办人应根据事实和法律、法规，提出《土地违法案件调查报告》，报土地管理部门负责人集体审议。 ...
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十七条“由劳动部负责解释”的规定，我部在广泛征求意见的基础上对《特别重大事故调查程序暂行规定》有关条文作了解释，现发给你们。各地区、各部门在贯彻执行中有 的除外：是指全国人大或国务院发布的有关法律、法规已有明确规定的，应按已有规定条款执行。如：企业职工伤亡事故报告就须继续按国务院１９５６年发布的《工人 ...
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；遵守监督工作纪律，保守工作秘密；坚持原则，公道正派；经过劳动和社会保障部或省级劳动保障行政部门劳动保障法律与监察知识培训，并考试合格。三、劳动保障法律 协助调查中发现的违反劳动保障法律法规的问题，应当向用人单位指出并提出整改意见或建议；用人单位拒不整改，劳动保障法律监督员应当向劳动保障监察机构报告。 ...
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，或者根据社会组织的申请，安排其所属人员办理法律援助案件。 第二十七条 法律援助人员应当遵守有关法律法规，恪守职业道德和执业纪律，做好会见、阅卷、调查取证、 。 法律援助人员遇有下列情形之一的，应当向法律援助机构报告，法律援助机构经审查核实的，应当终止该项法律援助，并以书面形式向受援人说明理由： （一 ...
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二条公民经济困难应持有下列证明材料:(一)正在享受最低生活保障待遇的人员、社会福利机构供养人员、农村“五保”对象、依靠抚恤金生活的人员，应持有户籍所在地、 人员在办案过程中遇有下列情形之一的,应向法律援助机构报告。法律援助机构经审查核实的,终止该项法律援助:(一)受援人的经济收入状况发生变化,不再符合 ...
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实际情况，制定本办法。 第二条 本市行政区域内的企业、国家机关、事业单位、社会团体、个体经济组织、民办非企业单位和市外企业在深设立的分支机构，实行 。劳动行政部门作出的不予审批决定书，应当说明理由，并告知申请人依法享有寻求有关法律救济的权利。 第二十七条 劳动行政部门作出的准予审批决定书，应自作出决定 ...
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二）劳动部门对申办资料进行审核；（三）劳动部门对申报机构的场地、设备进行现场调查；（四）对批准设立的机构签发《经营性职业介绍许可证》；不予批准的， 书有效期及申请者护照或旅行证件有效期等（中华人民共和国劳动和社会保障部印制）。十二、行政许可的法律效力外国人领取《外国人就业许可证书》、《外国人就业证》及 ...
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